Page 17 - PRODUK KREATIF DAN KEWIRAUSAHAAN Jilid 1
P. 17
Produk Kreatif dan Kewirausahaan
c. Pandai berinisiatif 3) Meningkatkan komunikasi timbal
d. Dapat mengkoordinasikan kegiatan balik yang baik dengan staf dan
usaha karyawan.
Disamping ketrampilan dasar, harus 4) Mendelegasikan kekuasaan dan
juga dimiliki ketrampilan khusus, antara tanggung jawab, serta mendorong
lain: inisiatif dan inovatif.
a. Ketrampilan konsep (concewptual 5) Menciptakan suasana kerja sama
skill) : ketrampilan melakukan dalam organisasi perusahaan
kegiatan usaha secara menyeluruh b. Manfaat Kerja Prestatif
bersarakan konsep yang dibuat. 1) Meningkatkan kelancaran proses
b. Ketrampilan teknis (technical skill) : produksi, distribusi dan konsumsi
ketrampilan melakukan teknik 2) Meningkatkan sikap tanggap
t e r t e n t u d a l a m m e n g e l o l a terhadap perubahan usahanya
usaha.c. Human Skill : ketrampilan
3) Meningkatkan prestasi kerja lebih
bekerja sama dengan orang lain,
efektif dan efisien di dalam
bawahan dan sesama usahawan.
mengelola usahanya
4) Meningkatkan prestasi kerja lebih
C. Sikap Prestatif Wirausahawan kreatif, inovatif dan fleksibel
1. Pengertian Kerja Prestatif 5) Meningkatkan prestasi kerja secara
Seorang wirausaha harus berbuat maksimal di dalam usahanya
dan bekerja prestatif. Prestatif artinya 3. Perilaku Kerja Prestatif
seorang wirausaha selalu berambisi
Jenis dan perilaku kerja prestatif
ingin maju (Ambition Drive). Ciri khusus
yang harus diperhatikan oleh para
perilaku kerja prestatif adalah ingin
wirausaha untuk mencapai keberhasilan
selalu maju di segala bidang. Wirausaha
di dalam mengelola usahanya meliputi
yang kerjanya secara prestatif, memiliki
hal-hal berikut ini :
kegemaran dan kegilaan pada
pekerjaan usahanya atau bisnisnya. Di a. Kerja Ikhlas
sini seorang wirausaha memiliki Kerja ikhlas adalah bekerja dengan
k o m i t m e n t i n g g i t e r h a d a p b e r s u n g g u h - s u n g g u h , d a p a t
pekerjaannya atau tugasnya dan setiap menghasilkan sesuatu yang baik dan
saat pikirannya tidak lepas dari dilandasi dengan hati yang tulus.
usahanya atau bisnisnya. Contoh: Seorang buruh tani yang
2. Tujuan dan Manfaat Kerja Prestatif bekerja dengan upah yang pas-pasan,
namun tetap bekerja dengan baik
a. Tujuan Kerja Prestatif
melaksanakan pekerjaan dengan tulus
Adapun tujuan menerapkan sikap dan semata-mata merupakan
dan perilaku kerja prestatif, yaitu: pengabdian kepada pekerjaannya
1) Menunjukkan perhatian atas yang menghasilkan uang untuk
keharmonisan dalam organisasi keperluan hidup keluarga.
perusahaan. b Kerja Mawas Terhadap Emosional
2) Menunjukkan pengertian dan Kerja mawas terhadap emosional
kebutuhan, tujuan keinginan, dan adalah bekerja dengan tidak
ide-ide usaha. terpengaruh oleh perasaan atau
10
