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opinion Diaranson 4 november 2020
Robert Arends:

Ministerio di ser humano Y ministerio di teritorio

Un sugerencia con pa re- etc, tur tin di haci cu otro, pa
organisa y baha gastonan loke ta e teritorio di Aruba, di
di Gobierno teniendo moda cu e Minister respon-
cuenta cu tur criticanan sabel pa “Teritorio” mester
cu tin riba e gastonan hal- tene bon cuenta prome cu e
to di sector publico. tuma cualkier decision riba
un sector pasobra tur su de-
Punto di salida: un Gobierno cisionnan tin efecto riba mas
di maximo 5 Minister, cu tar- cu un sector pa cual e mes ta
eanan fiho/permanente, con- responsabel.
sistiendo di Minister Presi- Den Aruba su sistema polit-
dente, Minister di Finanzas, ico Parlamento ta e instancia
Minister di Husticia, Minis- cu mester controla tur loke ta
ter di Teritorio y Minister di responsabilidad di un Minis-
Ser Humano. ter.

Compara cu e situacion ac- P.e. Cuido - educacion - tra-
tual e diferencia mas grandi bao - recreacion - cultura -
(lo uza nomber di Minister deporte , etc etc , tur tin di
pa splica y compronde miho) haber cu otro y p’esey mester
ta cu: pone UN MINISTER SO
1. e actual ministerio nan di encarga cu e ciclo completo
Sr. Romero y di Sra. Lopez cu ta cubri e bida di un ser
Tromp ( ex-Minister ) hunto humano ; decisionnan di e
ta bira “Ministerio di Terito- Minister riba un fase di bida
rio”; tin su efecto riba e siguiente
2. e actual ministerio nan di fasenan di bida cu tambe ta
Sr. Croes , Sr. Lampe y Sr. responsabilidad di e mesun
Oduber hunto ta bira “Min- Minister. terno di cada Ministerio , e Un Minister lo tin tur em- di maneho di e Ministerio.
isterio di Ser Humano”. trabao di cada Minister ta pleado , cu conocemento
Aki tambe ta Parlamento ta e manehabel. specifico , na su disposicion E staf permanente mester
Pakico ? instancia cu mester controla compara cu e actual situacion consisti di por lo menos em-
tur loke ta responsabilidad di Aparte cu ta limita e cantidad caminda e empleadonan ta pleado nan prepara riba tere-
Na prome luga pa pone UN e Minister. di Ministernan den Gobierno reparti den diferente Minis- no huridico , finanzas , per-
MINISTER SO responsa- , ta concentra consecuent- terio. sonal y secretariado.
bel pa tur decision cu e tuma Maske cu e tareanan di e emente , bao responsabilidad
den su Ministerio cu ta cubri dos Ministernan ta parce di di UN Minister gruponan di E personal ta bira “ multi Cu un staf permanente cu
diferente sector cu ta rela- ta hopi (compara cu e situa- empleado cu actualmente ta inzetbaar “ , den diferente experiencia cualkier Minister
ciona cu otro, cu tin hopi di cion actual) den comparacion reparti den diferente minis- servicio o buro di un Minis- nobo lo tin bentaha so y si e
haci cu otro y cu ta depende cu e otro tres Ministernan ( terio, buro o servicio loke lo terio teniendo cuenta cu loke Minister ke bin cu un o dos
di otro. Prome Minister , Minister di hiba na miho reparticion di nan a studia o a haya experi- consehero/trahado politico
Finanzas y Minister di Husti- trabao , na miho concentra- encia aden. nan tambe por wordo “in-
P.e. Transporte - construccion cia ) nan ta hopi den balansa cion di trabao y miho coop- gewerkt” mas lihe dor di un
- naturalesa/dump - tereno - cu otro. eracion den trabao. Ta logra usa labor mas efec- staf permanente y yuda man-
cria di bestia/agricultura , etc Cu un bon organisacion in- tivo como nan trabao no ta tene continuidad di trabao.
limita na un buro o servicio
so , pero ta cubri un Minis- Sigur mester tin espacio pa
terio completo , pues e per- cambio den maneho , ora un
sonal specialista no ta su so , Minister nobo wordo nom-
pero tin mas colega specialis- bra, PERO NO den e STAF
ta pa traha y intercambia idea PERMANENTE di un Min-
cu otro. isterio.

Tin tambe hopi otro trabao ( Partidonan politico ni po-
no-specialista ), actualmente liticonan mester opone un
repartí riba diferente buro y structura permanente cu staf
servicio cu por wordo poni permanente pa cada Ministe-
hunto y asina mehora pro- rio , pasobra den e structura
ductividad y calidad. total di Gobierno y di com-
Ora concentra diferente tra- pania nan di Gobierno tin su-
bao , cu tin di haber cu otro ficiente espacio temporario o
, bao di UN Minister , e permanente , pa pone famia o
Minister den su Ministerio candidatonan politico cu no
por actua mas facil , efectivo a logra bira Minister o Parla-
y rapido riba su mes sin tin mentario.
mester di acudi cerca otro
Minister. Pa logra baha gastonan di
sector publico y hisa produc-
Pa loke ta e Ministerionan tividad di Gobierno REOR-
mes ta necesario pa mantene GANISACION ta necesario
continuidad den e trabaonan y como ehempel pa emplead-
di un Ministerio , pa ora bin onan publico , POLÍTI-
cambio di Minister . Pesey CONAN mester cuminsa cu
cada Ministerio ( den un e posicionnan politico prome
buro di Minister ) mester tin ! PA PENSA ARIBA SIN
un staf permanente , no po- MIEDO !
litico , basa riba cada aspecto