Page 19 - Manufactura Lean MEMO
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Instituto tecnológico de Comitán
8. Se orienta hacia los procesos.
9. Da prioridad a las personas, al "humanware"; cree que el esfuerzo principal de mejora
debe venir de una nueva mentalidad y estilo de trabajo de las personas (orientación personal
para la calidad, trabajo en equipo, cultivo de la sabiduría, elevación de lo moral, auto-
disciplina, círculos de calidad y práctica de sugestiones individuales o de grupo).
10. El lema esencial del aprendizaje organizacional es aprender haciendo.
Pasos para implantar Kaizen Paso 1. Selección del tema de estudio Pasó 2. Crear la
estructura para el proyecto
Paso 3. Identificar la situación actual y formular objetivos
Paso 4: Diagnóstico del problema
Paso 5: Formular plan de acción
Paso 6: Implantar mejoras
Paso 7: Evaluar los resultados
Beneficios de Evento Kaizen
Los beneficios pueden variar de una organización a otra, pero los típicamente encontrados son
los siguientes:
Aumento de la productividad
Reducción del espacio utilizado
Mejoras en la calidad de los productos
Reducción del inventario en proceso
Reducción del tiempo de fabricación
Reducción del uso del montacargas
Mejora el manejo y control de la producción
Reducción de costos de producción
Aumento de la rentabilidad
Mejora el servicio
Mejora la flexibilidad
Mejora el clima organizacional
Se desarrolla el concepto de responsabilidad
Aclara roles
Como se realiza un evento Kaizen
Un evento Kaizen se realiza generalmente entre dos a cinco días.
Se define los objetivos específicos del evento que generalmente son eliminar
desperdicios o muda en el área de trabajo
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