Page 100 - مبادئ علم الإدارة
P. 100

‫أن نبدأ بدراسة العوامل المحيعة بالمنظمة مثل العوامل الاقتصادية‪،‬‬
‫والسياسية‪ ،‬والاجتماعية وكذلك ظرو البيئة الداخلية مثل نوع‬

             ‫الخبرات والتفاءات لدى الأفراد ونوع الآلات والمعدات‬
                                                   ‫الخطوة الثانية‬

‫على ضوء تحديد ظرو البيئة نستعيع أن نحدد أادافنا بشتل واضح‬
  ‫مثل اد تحقي عائد على الاستثمار بواقع ‪ 10%‬في السنة‪ ،‬أو اد‬
                ‫يادة عدد طلبة التلية بنسبة ‪ %5‬عن السنة الماضية‬
                                                   ‫الخطوة الثالثة‬
   ‫على ضوء تحديد الهد نحدد البدائل التي من خلالها تستعيع تحقي‬

‫اذا الهد فإذا كان ادفنا او يادة العائد على الاستثمار بواقع ‪%10‬‬
   ‫فقد تتون البدائل أمامنا اي أن نتوسع في خط الإنتاج القائم أو نبني‬

 ‫خعاً جديداً لمنتج جديد أو نستثمر المبلغ في شراء أسهم أو سندات من‬
                                             ‫السوق المالية‪ ..‬اتذا‪.‬‬
                                                  ‫الخطوة الرابعة‬

‫بعد وضع عدد البدائل التي نسعى من خلالها للى تحقي الهد نبدأ‬
  ‫بتقييم كل بديل من خلال معرفة وتحديد مدى تحقي كل بديل للهد‬

‫وكلما كان البديل أقرب للى تحقي الهد النهائي (‪ %10‬عائد) كلما‬
‫كان مرغوباً به أكثر‪ .‬أي أننا انا نحاول تحديد مدى تحقي كل بديل‬
‫للهد فإذا كان مثلاً بديل التوسع سيحق الهد بشتل أفضل فإننا‬

                                      ‫‪100‬‬
   95   96   97   98   99   100   101   102   103   104   105