Page 194 - การป้องกันและปราบปรามอาชญากรรม
P. 194

5.5 ในการตรวจคนตองพยายามมิใหเกิดความเสียหายและกระจัดกระจาย

               เทาที่ทําได

                                        5.6 สิ่งของใดที่ยึดได ตองใหเจาของหรือผูครอบครองสถานที่บุคคลในครอบครัว
               ผูตองหา จําเลย ผูแทน หรือพยาน แลวแตกรณี ดูเพื่อใหรับรองวาถูกตอง ถาบุคคลเชนนั้นรับรองหรือไมยินยอม

               รับรองอยางใดใหมีรายละเอียดปรากฏไวในบันทึกการตรวจคน

                                        5.7 เมื่อเจาพนักงานตํารวจตรวจคนเสร็จสิ้นแลวตองบันทึกการตรวจคน

               ณ สถานที่ตรวจคน โดยใหปรากฏรายละเอียดแหงการตรวจคนและสิ่งของที่ตรวจคน โดยสิ่งของที่ตรวจคน
               ใหหอหรือบรรจุหีบหอ ตีตราไว หรือใหทําเครื่องหมายไวเปนสําคัญ

                                        5.8 บันทึกการตรวจคนนั้น ใหอานใหเจาของหรือผูครอบครองสถานที่ บุคคล

               ในครอบครัวผูตองหา จําเลย ผูแทน หรือพยาน แลวแตกรณีฟง แลวใหบุคคลเชนนั้นลงลายมือชื่อรับรองไว

               หากไมยินยอมใหบันทึกเหตุผลไว
                               (ข)  การคนในสาธารณสถาน กฎหมายมิไดจํากัดวาตองมีหมายคนหรือจํากัดเวลาใหทํา

               การตรวจคน ดังนั้นใหพึงเขาใจวาเจาพนักงานตํารวจมีอํานาจตรวจคนในสาธารณสถานได แตจะทําการตรวจคนได

               ในเมื่อมีเหตุอันสมควรเทานั้น เมื่อกฎหมายเปดโอกาสในการคนสาธารณสถานไวกวางขวาง ในฐานะเจาพนักงาน

               ตํารวจจะทําการตรวจคน จึงจําเปนที่จะตองอยูในขอบเขตที่ไมกอความเดือดรอนรําคาญแกประชาชน ลักษณะ
               และวิธีการที่จะปฏิบัติในการตรวจคน ใหเจาพนักงานตํารวจพยายามปฏิบัติในทํานองเดียวกันกับการคน

               ในที่รโหฐานเทาที่สามารถปฏิบัติไดตามความจําเปนที่จะตองทําการตรวจคนตัวบุคคลหรือสิ่งของที่จะประกอบคดี

                               ไมวาจะเปนการคนในที่รโหฐาน และการคนในสาธารณสถาน ถามีเหตุอันควรสงสัยวาบุคคล

               ซึ่งอยูในที่ที่ทําการคน หรือจะถูกคนจะขัดขวางถึงกับทําใหการคนไรผล เจาพนักงานผูคนมีอํานาจเอาตัวผูนั้น
               ควบคุมไว หรืออยูในความดูแลของเจาพนักงานในขณะที่ทําการคนเทาที่จําเปน เพื่อมิใหขัดขวางถึงกับทําให

               การคนนั้นไรผล และในการคนนั้นเจาพนักงานตองพยายามมิใหมีการเสียหายและกระจัดกระจายเทาที่จะทําได

                               วิธีปฏิบัติในการคน วาจะตองทําอยางไรดังที่กลาวมา นับวาเปนสิ่งสําคัญการละเลยตอ

               ขอกําหนดดังกลาว เจาพนักงานผูคนจะไมไดรับความคุมครองตามกฎหมายหากความเสียหายเกิดขึ้น
               เปนผลสืบเนื่องมาจากการคน




























                                                               คูมือการควบคุมสายตรวจและการจัดสายตรวจ     39
   189   190   191   192   193   194   195   196   197   198   199