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CÓDIGO DE ÉTICA
Y CONDUCTA
FAVUIS: INNOVACIÓN CENTRADA EN
LO HUMANO
En FAVUIS, sus directivas y empleados asumen la decisión voluntaria de ir más allá de las leyes;
e internamente generan estrategias que permiten evidenciar su vocación de pensar primero en
sus asociados, empleados y comunidad universitaria, a través de sus actividades, servicios y
productos.
La forma de innovar de FAVUIS va en concordancia con lo que mencionaba Adela Cortina sobre
la responsabilidad del ejercicio profesional, pero también de las formas de hacer de las
organizaciones. Es imprescindible que los modelos de negocio actual trasciendan del discurso
económico y de la búsqueda del superávit, para empezar a brindar bienestar en su entorno al
sumir posturas cada vez más comprometidas con la Responsabilidad Social Empresarial de su
accionar.
A continuación, les presentamos un video sobre el Plan de Desarollo de FAVUIS 2016 -2021 el
cual está fundamentado en el fortalecimiento de sus valores y en la búsqueda, como su misión
lo indica, de “contribuir al progreso de la Comunidad UIS y de la sociedad”:
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Ortiz Armero, Johnny Andrés
Sarabia Velásquez, Dorely Esperanza
