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La habilidad de hacer preguntas efectivas es la llave para escuchar y entrenar bien.
A. TIPOS DE PREGUNTAS

a. Dan información.
b. Traen conciencia.
c. Promueven acción.

B. PREGUNTAS ESTRATÉGICAS

• Objetivo. ¿Cuáles son las metas de aquí a uno o dos años?
• Realidad.
• Alternativa. ¿Existe “Plan B o C”?
• Realizar.

C. PREGUNTAS QUE INCLUYAN A TODA LA PERSONA
d. Sentimientos: “¿Cuál es tu sentimiento actual?”
e. Familia: “Dime, ¿cómo esto afecta a tu familia?”
f. Fe: “¿Cómo está tu relación con Dios?”
g. Enfocar: “¿Qué es importante? ¿Qué es urgente?”
Le ayudarán a enfocarse y evitar distracciones.

D. LAS BUENAS PREGUNTAS…

a. Son fáciles de entender.
b. Se pueden contestar de manera breve (3 minutos).
c. Requieren pensar un poco (no tema el silencio).
d. No permita respuestas de una sola palabra.
Nunca brinde la respuesta incluida en la pregunta.

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