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toch na e sindicato, door di sea falta di comunicacion of e cultura di miedo cu
lastimamente ta reina hopi.
E hende ta prefera di guli, wanta y esey no ta na su luga. Pa atende e

problemanan y pa e problemanan bira menos, e trahado mester cumpli pa loke
ta su trabao y di dos ta cu e mester ta e prome pa stop e abuso. E mester ta

esun cu ta bisa no. E mester ta esun cu ta purba di pone un paro su mes, y una
bes e haci esey e proceso pa atende cu e problema ta bira hopi mas facil

akinan.
FTA tin algun problema ainda na Riu pa loke ta control di trunk, caminda cu e

compania ta bisa cu e ta coopera cu e sindicato pa por haci esaki, pero den
accion e no ta asina. Ainda e ta un bay bin y por pronostica cu si no ta yega na
un solucion pronto, esaki tambe ta bay bira un caso mas cu e abogado tin cu

bay atende of tambe un protesta.
Ta spera cu por atende cu esaki pasobra e tin un mal ambiente na trabao. E

trahado no ta contento cu loke e ta gana y ta cuestiona si e compania ta paga
debidamente. No ta compronde e motibo pakico e compania mes no kier yuda

pa sali for di e incertidumbre aki y por yuda di tin un miho clima na trabao. A
menos tin cosnan pa sconde.

Pero esey ta algo cu ta spera di por soluciona pronto. Tambe na Hilton awor aki
ta purbando di outsource un departamento y e no ta facil. Y e principio di e
sindicato no ta esun di negosha pakete. Tin caminda cu e compania ta keda haci

fastioso cu e trahado, cu na cierto momento nan ta bisa pa yuda pa haya algo
bon. Pero e situacion no ta facil, el a ripiti. Na Barcelo tin e mesun situacion

caminda cu compania ta acercando un grupo mas grandi di hende pa purba di,
segun e compania, trece caranan nobo, pa purba di haci e cambionan cu nan

mester. E compania ta bisa cu no ta meet e standardnan cu e kier. Nan ta un di
esunnan cu mas ta low den e rates, segun e compania ta bisa y nan ta sinti cu

pa haci e cambio aki, nan mester cambia un grupo di hende, pero ta cantidad di
hende cu ta leu di edad di pensioen. Esey no ta algo pa dicidi awe pa manda
hende cas, segun Bremo.