Page 10 - ANTILL DGB

10 Antilliaans Dagblad Vrijdag 15 februari 2019
Curaçao

Vakbonden versus persoonlijke ontwikkeling
OPINIE (bijvoorbeeld ‘bankteller’), maar
niet-routinematig werk waarbij
Door Dennis Arrindell creatief problemen kunnen
ilbert Wawoe heeft onze oplossen een grote rol speelt
economie eens beschre- (bijvoorbeeld ‘loodgieter’) zal
Gven in vier golven. Eerst niet gauw geautomatiseerd
waren er de slaven die zich geen kunnen worden. Niettegen-
zorgen hoefden te maken over staande dit feit is het enige wat
eten en onderdak. Hierna vakbonden feitelijk doen het
kwam de rooms-katholieke aanstoken tot stakingen, waarbij
missie die voor alles zorgde, gebruik wordt gemaakt van
gevolgd door Shell. Wanneer militante tactieken. Deze aan-
Shell ging automatiseren en pak is verre van toereikend om
werknemers begon af te vloei- de aan de orde zijnde uitdagin-
en, kwamen politici met de niet gen, te weten het waarborgen
duurzame ‘oplossing’ om over- van het inkomen van hun le-
heidsbaantjes uit te delen alsof den, te verhelpen.
zij Sinterklaas waren, hierbij Iemands inkomen wordt
gebruikmakend van de riante bepaald aan de hand van slechts
offshore-inkomsten. ,,Maak jezelf niet afhankelijk van het nieuws, populaire meningen of roddels om de richting van jouw drie factoren: (1) de marktvraag
Volgens de heer Wawoe leven te doen bepalen”, aldus Arrindell. voor hetgeen die persoon doet;
hebben deze vier golven ertoe (2) zijn of haar bekwaamheid
geleid dat voor een aanzienlijk standigheden en wachten op kunnen overleven. Indien jouw heden te creëren, dien je ervoor om dit kunnen doen; en (3) het
deel van onze bevolking, het geluk en voorspoed. Begrijp dit persoonlijk doel op de een of te zorgen dat je altijd meer gemak waarmee die persoon
concept zelfredzaamheid niet in goed: geluk en voorspoed is de andere manier omvat dat je waarde levert dan wat van je vervangen kan worden. De
hun gedachten leeft. Vanuit dit resultante van wanneer voorbe- significant en van toegevoegde wordt verwacht. Besef dat een eerste factor wordt grotendeels
perspectief gezien zijn de mees- reiding en gelegenheid elkaar waarde bent voor een ander en meester zijn in het formuleren bepaald aan de hand van exter-
te economische uitdagingen kruisen. de bredere gemeenschap, dan van smoesjes en voorwendsels ne oorzaken omdat de econo-
waarmee ons land heden wordt Om voorspoed te bewerkstel- zal persoonlijk succes altijd om minder te doen dan hetgeen mie en de aard van het werk
geconfronteerd niets anders lingen dient een persoon een vanzelf volgen. Om dit definitief wat van jou verwacht wordt, je continu veranderen. Echter kan
dan het logisch resultaat van definitief langetermijndoel voor gestelde doel te kunnen berei- met niets zal helpen. men zich wel altijd weten te
wat men kan verwachten wan- ogen te hebben en dit op een ken dien je continu je niveau te Met dit in het achterhoofd, positioneren al naar gelang de
neer mensen geen leiding en assertieve wijze na te streven. Je verhogen middels lering. Zo kan geanalyseerd worden waar- actuele marktvraag. In het geval
verantwoordelijkheid nemen werk dient onderdeel te zijn van zorg je ervoor dat je voorbereid om de huidige manier van van onze raffinaderij bijvoor-
over hun eigen lot, maar zich je persoonlijke missie, niet bent op de gelegenheden die functioneren van de lokale beeld is de actuele marktvraag
afhankelijk opstellen van om- slechts een instrument om te zich presenteren. Om gelegen- vakbonden je nooit kan helpen niet groot. De actuele markt-
met het bewerkstelligen van vraag is uitsluitend gericht op
voorspoed. Vakbonden zien de ‘bunkering’-functie te Bul-
werk niet als een missie om lenbaai, niet op de raffinaderij.
significant en van toegevoegde Het is een illusie om te denken
waarde te zijn voor anderen en dat je voor altijd hetzelfde werk
voor de gemeenschap. Zij in- kunt blijven doen. De laatste
doctrineren eenvoudigweg hun twee factoren heeft men wel
leden om werk te beschouwen compleet zelf in de hand. Uit-
als een ‘mensenrecht’ dat verde- eindelijk is productiviteit het
digd moet worden, zo nodig ten enige wat duurzame economi-
koste van de gemeenschap zelf! sche groei teweeg kan brengen.
Vakbonden hebben geen lange- Dus, stel jezelf niet afhankelijk
termijndoel. Ze zijn niet proac- op van vakbonden, noch de
tief, enkel reactief. overheid, om jouw inkomen te
Om maar een simpel voor- beschermen, maar lees boeken
beeld te noemen: automatise- en kijk educatieve video’s om
ring is veel sectoren in de eco- meer zelfredzaam, productief
nomie radicaal aan het verande- en bekwaam te zijn teneinde
ren. Ondanks dit feit kiezen meer waarde te kunnen leveren
vakbonden ervoor om deze aan anderen. Word bijvoorbeeld
Men kan zich altijd positioneren naar gelang de actuele marktvraag, volgens de zorgeconoom. ,,In het ontwikkeling geheel te negeren. lid van een club zoals Toastmas-
geval van onze raffinaderij bijvoorbeeld is de actuele marktvraag niet groot. De actuele marktvraag is Vakbonden doen niets om hun ters om in de gewoonte te raken
uitsluitend gericht op de ‘bunkering’-functie te Bullenbaai, niet op de raffinaderij.” FOTO JEU OLIMPIO leden in staat te stellen om hun om aan jezelf te werken en om
niveau van voorbereiding en te leren zelf de teugels in han-
Advertentie hun capaciteit tot het herken- den te nemen in jouw leven.
nen van mogelijkheden te be- Maak jezelf niet afhankelijk van
vorderen (‘upgrade’ en ‘her- het nieuws, populaire menin-
scholing’). Integendeel, de le- gen of roddels om de richting
den delegeren de taak van het van jouw leven te doen bepalen.
nadenken over hun eigen toe- Wees geen schip zonder koers,
komst aan het leiderschap van dat op de wind en op omstan-
de vakbonden. Dit versterkt digheden wacht om zijn rich-
alleen de cultuur van gebrek ting te doen bepalen. Nee! For-
aan zelfredzaamheid. muleer je eigen definitieve
Indien vakbonden oprecht langetermijndoel en werk hier-
geïnteresseerd waren in het naartoe op een assertieve wijze.
welzijn van hun leden, dan Alleen jij kan de inspanning
zouden zij onder meer bezig ondernemen om jezelf voor te
zijn met het begeleiden van hun bereiden opdat je de gelegenhe-
leden in hoe zij om kunnen den om jou heen assertief kunt
gaan met moderne technolo- benutten.
gieën en processen opdat zij
meer productief en relevant Drs. Dennis Arrindell is zorg-
kunnen zijn voor de markt- econoom, penningmeester van de
vraag. Automatisering vermin- Economenclub en geeft colleges
dert de vraag naar banen die economie aan de University of
routinematig van aard zijn Curaçao (UoC).