Page 17 - AAA
P. 17
AWEMainta Diamars, 21 Februari 2017 5
KPMG den Caribe Hulandes y Surnam ta nombra
Jason Nisbet como socio den Advisory Services
CU hopi entusiasmo segun Raymond Begina, Jason a marca pouta di- Jason Nisbet como Direc- Lidernan nobo y hoben
Presidente di KPMG rect den advisory cu su tor y desde dia 1 di janu- den KPMG DC
KPMG den Caribe DC&S. servicionan na midi y bon ari 2017 como Partner “E enfoke di Jason Nisbet
Hulandes & Surnam relacion cu e clientenan (Socio) parti di e team di semper tabata y lo sigui
(DC&S) ta anuncia nom- Jason Nisbet a inicia di KPMG. E team di maneho di practicanan ta riba desaroyo di talen-
bramento di Jason Nisbet su carera na KPMG na KPMG a reconoce Jason di KPMG den Caribe tonan nobo, tanto paden
como socio den Advisory 2012, despues cu pa vari- Nisbet mesora como un Hulandes. como pafo di KPMG.
Services. os aña el a traha den sec- lider fuerte y visionario Esaki ta netamente loke
“E nombramen- cu ta pas perfectamente KPMG DC: Cla pa ta pas den e filosofia nobo
to aki ta fit tor publico. E ta un den e KPMG di futuro. futuro di KPMG. Desaroyo y
completa- lider notabel den Jason tin vision y semper guia di talentonan nobo
mente den sector publico Den un tempo record ta busca talentonan y ta di gran importancia
e trayecto pa motibo cu Jason Nisbet a bira e con- otro perspectivanan, cu pa duna nos clientenan e
di cam- el a eherce su sehero di confiansa di su por trece dimensionnan balor agrega y un dimen-
bio cu trabounan cu clientenan. nobo y mas balor agrega sion innovativo, cu ta
KPMG a pasion y profe- E ta añadi por medio di pa nos clientenan. haci e servicio di KPMG
inicia aña sionalismo. su dedicacion y e calidad unico. Nos di e famia di
pasa”, di su trabou, e ta añadi Un yiu di tera, cu ta KPMG ta hopi orguyoso
balor na su tarea como bon conoci cerca nos di dj’e y ta desea Jason
consehero cu bista riba clientenan y e retonan hopi exito den fase nobo
e meta final cu ta duna cu nan ta enfrenta. For aki di su carera”, asina
realce pa su clientenan. di aña pasa nos a drenta Raymond Begina, Presi-
un trayecto di reorgan- dente di KPMG DC&S
Jason su experticio ta isacion, den cual KPMG orguyoso a bisa.
concentra riba desaroyo lo ta mas sincronisa cu e
di strategia, maneho di standardnan di KPMG Jason Nisbet: Talento
cambio, maneho di re- International. Pues nos ta hoben cu futuro
curso humano y proces- cla pa enfrenta e retonan “Mi ta hopi entusiasma cu
onan di reorganisacion. di futuro. mi reto nobo na KPMG.
Na aña 2014 a nombra Nos ta trahando duro na
un futuro nobo di nos
organisacion, caminda
talentonan nobo lo ricibi
e oportunidad pa guia e
compania. Un era nobo
ta habri pa ideanan nobo
di nos talentonan.
Esaki ta un cambio cu
nos ta ricibi cu man
habri ya cu esaki ta
aporta na e chens pa
e talento nobo crece
den un tempo acelera.
P’ami personalmente ta
di gran importancia cu
tur hende ta ricibi chen-
snan igual pa desaroya.
Mi ta kere ferviente-
mente cu desaroyo di
hende ta para central
paso esaki ta esencial pa
e persona mes, e balor
agrega cu e ta duna na
su organisacion y sigura
e nivel di calidad di tra-
bou”, asina Jason Nisbet
a termina bisando.