Page 8 - BNDIA ARUBA

A8 REINO
Dialuna 3 Juni 2019

Atrobe tin keho tocante explotacion den cuido na cas na Hulanda

DEN HAAG- Atrobe tin ta bisa cu el a purba haci ‘tur
problema den cuido na sorto di cos’ pa esunnan per-
cas na Hulanda. Atrobe hudica: “Gabinete di Corsou,
tin trahado di Corsou cu centro di acogida, organisa-
ta acusa nan dunado di cion di auxilio, pero tur ca-
trabou di defraudacion y minda nan bisa no y ta pone
explotacion. E biaha aki e responsabilidad cerca e vic-
tambe ta trata di hende cu timanan mes.
a recauda na Corsou. Ta Segun e representacion di
kico ta bay malo? Gabinete di Corsou na Hu-
Gabinete di Corsou reciente- landa e responsabilidad ta
mente a conseha e habitan- cerca e victimanan ‘pasobra
tenan di e isla pa controla e nan mes mester a investiga
palabracionnan cu dunado delanta ta ki tipo di contract
di trabou na Hulanda bon nan ta firma y cu ken nan ta
prome cu biaha bay Hulanda drenta’. “Unabes nan yega
y asina evita desapunto. Pero Hulanda nos no por haci
cu e Yiu di Corsou Mayra y di huur i ami lo por a caba mi cu bo ta drumi na e sitio di den un sector y posicion mas nada pa nan, minister pleni-
su yiu muhe Rachel (21) toch estudio aki na Hulanda”, Ra- trabou.” vulnerabel como hende cu potenciario di Kòrsou An-
a bay malo. chel ta conta. Pero unabes na Legalmente tur cos ta parce entrada minimo. Cu e ex- thony Begina ta bisa.
Despues di dos luna di peri- Hulanda Rachel y su mama na ordo y ora mira e contract- istencia aki no ta facil ta sali Consecuencia huridico
odo di prueba nan dos a re- ta haya un contract di sero nan, papel di ora di trabou y for di cifra tocante mas y mas Toch ainda tin ley. “Un du-
sulta riba caya desilusiona y ora, dia di trabou di 15 ora schedule por confirma esaki. hende cu ta traha na Hulanda nado di trabou mester hiba
sin cas, sin entrada y sin fu- of mas y no tin e posibilidad Pero pakico hende manera y cu ta biba bou di e nivel di un registracion na drechi di
turo na Hulanda. ‘Nan no niun ora pa caba un estudio. Mayra y su yiu muhe Rachel pobresa. e oranan di trabou y sosiego
ta un excepcion’, miembro A gaña nan? unabes cu nan yega Hulanda Dos instancia di cuido cu a di su empleadonan. Si e no
di conseho munisipal Yvette ‘No’, nan ex dunado di tra- toch ta sali perdi? keha riba dje ta maneha pa haci esaki e dunado di trabou
IJpelaar di Waalwijk ta bisa. bou ta bisa*. “Semper nos Yiu di Corsou*. Nan ta bisa ta risca un boet”, abogado di
“Ultimo tempo cada dos si- tabata honesto i transparente Esaki ta bay malo ‘cu ta un chens nan ta ofrece derecho di labor Paul Sni-
man ta yama mi na telefon cu tocante e tipo di contract cu Hopi biaha Yiu di Corsou ta nan compatriotanan’ y cu e jders ta conta.
e tipo di relato asina.” E liña na lo a haya aki. No tabatin tende relato faborabel tocante kehadonan ‘mes tin expec- E empleadonan mes segun
cora den e relatonan ta un cuestion di cas di hura tam- cuido na cas Hulandes cu tativa no realistico y un mal Snijders ‘tambe tin un re-
contradiccion di promesa, ex- poco, pasobra esey nos no tin. trabou na granel. Pero no ta moral di trabou’. sponsabilidad den esaki’.
pectativa y na final e realidad Pero pasobra nan mes no ta- conta cu e sector na Hulanda Ora empleado di Corsou, “Nan por papia cu nan du-
marga di e existencia como batin nada nos un hura un di tin añanan caba ta lucha cu despues di un conflicto di la- nado di trabou tocante abuso
hende cu entrada minimo nos mes casnan cu nan tem- presion enorme pa motibo bor resulta riba caya, segun e of entrega un keho cerca In-
na Hulanda. Esaki ta segun e poralmente.” di falta di personal y salario ousiliante nan hopi biaha nan speccion SZW (Inspeccion di
fuente Retkaribense. Un imagen mucho promet- abou. Sindicato FNV poco no tin nada pa cay bek ariba. Asuntonan Social y Empleo),
‘Nan a atrae nos pa bini aki cu edor tempo ey mes a exigi cinco Tampoco nan no sa e camin- esaki por duna un aviso of
palabra dushi. Nos a laga tur Y e dianan di 15 ora di tra- porshento di aumento di danan den e sistema social y duna un boet mesora.”
cos atras y awor nos a keda bou? “Esey ta e wardanan sueldo y enfoke riba e presion ta sosode poco te nada cu nan Esunnan envolvi no ke sali cu
sin nada’. di keda drumi di nueb’or di di trabou sin resultado. kehonan nan nomber completo den e
Na Corsou e instancia pa anochi te 6or di mainta”, ta e Den tur caso ta trata di Yiu di Unda e organisacionnan di articulo pa miedo di daña nan
cuido na cas a priminti nos splicacion. “Ta e wardanan di Corsou vulnerabel cu a laga interes Caribense a keda den nomber riba mercado laboral.
cu nos lo haya un trabou bon mas desea den nos compania tur cos atras na nan isla pa e relato aki? Miembro di Nan nombernan ta conoci si
paga den cuido na cas, un cas pasobra ta paga bo mientras despues na Hulanda resulta conseho munisipal IJpelaar cerca redaccion.

Acomodando residentenan ilegal no ta saludabel y ta castigabel pa ley

WILLEMSTAD – Dunado
shelter na un stranhero
ilegal of yuda otro cu es-
aki ta castigabel pa ley. E
ordenansa nacional cu ta
stipula ta vigente desde 1
di mei ultimo.

Un investigacion a demostra
cu un gran number di per-
sona den Caribe ta dispuesto
pa huur un apartamento,
camber y tin biaha incluso
un cama na un persona cu no
tin un permiso di residencia.
Generalmente e situacion ta
por lo tanto no saludabel of
peligroso.
Pero ta importante pa cual-
kier persona cu ta conside-
rando pa yuda un stranhero
ilegal cu un luga na pa keda,
pa nan tuma na cuenta cu
nan t actuando contra ley y
nan por ser responsabel.