Page 1019 - สรุปผลการพัฒนาบุคลากรของกรมพัฒนาที่ดิน ประจำปีงบประมาณ 2566 (เล่มใหญ่)
P. 1019

- 5 -


                                   ผลการประ฼มิน฾ครงการ฽ละวิทยากรการฝຄกอบรม

                                                                          ຋
                                                                             ຋
                            หลักสูตร༛๡฼ทคนิคการ฼ขียนขຌอ฼สนอ฾ครงการวิจัยมุงสูผลสัมฤทธิ๢
                                                                                      ่
                                                    ไ
                                        ระหว຋างวันที༛༛๔༛๜༛๕༛มิถุนายน༛๎๑66
                                                                    ไ
                                      ณ༛฾รง฽รมที฼ค༛พา฼ลซ༛฼ขตหลักสี༛กรุง฼ทพฯ

            คำชี฽จง༛:༛การประ฼มินผล฾ครงการ༛฽ละวิทยากรการฝຄกอบรม༛฽บบสอบถามทีไ฼ปຓนคำถาม༛฽บบ฼ลือกตอบ༛฽บบ฼ติมคำ༛
                ๅ
                                                    ืไ
            ฽ละการ฿หຌขຌอ฼สนอ฽นะ༛฾ปรด฿หຌขຌอมูลครบถຌวน฼พอประ฾ยชนຏการพฒนา฽ละปรับปรุงการอบรม฿หຌมีประสทธิภาพ
                                                                                                 ิ
                                                                  ั
            สูงสุดต຋อเป
            การวิ฼คราะหຏขຌอมูล༛:༛คำถามทีไ฼ปຓนมาตราส຋วนประมาณค຋า༛(Rating Scale)༛฿หຌค຋านๅำหนัก฽ละกำหนด฼กณฑຏ
            การ฽ปรผลค຋า฼ฉลีไยตามวิธีของ฼บสทຏ༛(Best, J.W., 1981, pp.179-187)༛฾ดย฽บ຋ง฼กณฑຏตามระดับคะ฽นน༛
            5༛ระดับ༛ดังนีๅ
                                                                                                ไ
                        ค຋าระดับ                       ค຋านๅำหนัก                    ค຋าคะ฽นน฼ฉลีย
                        1.༛มากทีไสุด                   =༛5                           4.21༛-༛5.00
                        2.༛มาก                         =༛4                           3.41༛-༛4.20

                        3.༛ปานกลาง                     =༛3                           2.61 -༛3.40
                        4.༛นຌอย                        =༛2                           1.81༛-༛2.60
                        5.༛นຌอยทีไสุด                  =༛1                           1.00༛-༛1.80


                                    ຌ
            ส຋วนที༛1  ขຌอมูลทัวเปของผูตอบ฽บบสอบถาม
                 ไ
                             ไ
                           การฝຄกอบรมหลักสูตรผลการประ฼มิน฾ครงการ฽ละวิทยากรการฝຄกอบรมหลักสูตร༛๡฼ทคนิค
            การ฼ขียนขຌอ฼สนอ฾ครงการวิจัยมุ຋งสู຋ผลสัมฤทธิ่๢ระหว຋างวันทีไ༛༛๔༛๜༛๕༛มิถุนายน༛๎๑66༛ณ༛฾รง฽รมที฼ค༛พา฼ลซ༛
            ฼ขตหลักสีไ༛กรุง฼ทพฯ༛มีผูຌ฼ขຌารับการฝຄกอบรมรวมทัๅงสิๅน༛50༛คน༛฽ละมีผูຌตอบ฽บบสอบถามทัๅงสิๅน༛49༛คน༛
            คิด฼ปຓนรຌอยละ༛98ของ฼ขຌารับการฝຄกอบรม༛สรุปเดຌ༛ดังนีๅ
                      ฼พศ

                              ชาย                 จำนวน       10  คน        คิด฼ปຓนรຌอยละ  20.40
                              หญิง                จำนวน       39  คน        คิด฼ปຓนรຌอยละ  79.60
                      อายุ
                                         ຃
                              21༛–༛30༛ป༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛จำนวน༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛7༛༛คน  ༛༛༛༛༛༛༛༛༛คิด฼ปຓนรຌอยละ༛༛14.30
                                                                              ิ
                              31༛–༛40༛ป຃༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛จำนวน༛༛༛༛༛༛༛༛29༛༛คน༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛༛คด฼ปຓนรຌอยละ༛༛59.20
                              41༛-༛50༛ป຃          จำนวน       13  คน        คิด฼ปຓนรຌอยละ༛༛26.50
                      การศึกษา
                               ปริญญาตรี          จำนวน       23  คน        คิด฼ปຓนรຌอยละ  46.90

                               ปริญญา฾ท           จำนวน       26  คน        คิด฼ปຓนรຌอยละ  53.10


                                                   ี
                           จากผลการประ฼มินพบว຋า༛มผูຌตอบ฽บบสอบถาม༛จำนวน 49༛คน༛คิด฼ปຓนรຌอยละ༛98༛
            ของผูຌ฼ขຌารับการฝຄกอบรม༛฼ปຓน฼พศชาย༛10༛คน༛(รຌอยละ༛20.40)༛฼พศหญิง༛39༛คน༛(รຌอยละ༛79.60)༛ส຋วน฿หญ຋
                                   ຃
               ู຋
                        ุ
            อย฿นช຋วงอาย༛31༛–༛40༛ป༛จำนวน༛29༛คน༛(รຌอยละ༛59.20)༛
   1014   1015   1016   1017   1018   1019   1020   1021   1022   1023   1024