Page 538 - @Annual Report_PLN Batam__2019_Lowress_Neat
P. 538
Roadmap dimaksudkan untuk melihat proyeksi This roadmap is intended to observe the CSR programs
pelaksanaan program CSR dalam 5 (lima) tahun ke depan, implementation projections for the next 5 (five) years,
untuk menetapkan arahan strategis kegiatan CSR secara to determine CSR activities strategic direction optimally
optimal sesuai dengan ISO 26000, dan mengintegrasikan in accordance with ISO 26000, and to integrate CSR
strategi CSR ke dalam strategi Perusahaan. Di samping strategies into the Company’s strategies. Additionally, this
itu, roadmap ini juga digunakan sebagai panduan seluruh roadmap is also used as a guide for all of the Company’s
anggota Perusahaan dalam menjalankan CSR di satuan/ members in conducting CSR in their respective units/
unit kerja masing-masing. work units.
Kebijakan CSR CSR Policy
Dalam pelaksanaan CSR, bright PLN Batam mengacu In implementing CSR, bright PLN Batam refers to the
pada ketentuan dalam berbagai peraturan dan provisions in the prevailing regulations and legislation:
perundangan yang berlaku, antara lain:
1. Peraturan Menteri Negara BUMN No. PER-05/ 1. Minister of State-Owned Enterprises regulation No.
MBU/2007 tanggal 27 April 2007 tentang Program PER-05/MBU/2007 dated April 27, 2007 regarding
Kemitraan BUMN dengan Usaha Kecil dan Program SOEs Partnership Program with Small Businesses
Bina Lingkungan berikut perubahannya. and Community Development Programs and its
amendments;
2. Undang-undang RI No 8 tahun 1999 tentang 2. Republic of Indonesia Law No. 8 of 1999 regarding
Perlindungan Konsumen; Consumer Protection;
3. Pedoman internasional ISO 26000 dan; 3. International Guidelines for ISO 26000 and;
4. Undang-undang RI No 13 tahun 2003 tentang 4. Republic of Indonesia Law No. 13/ 2003 regarding
Ketenagakerjaan; Manpower;
5. Road Map CSR Tahun 2018 - 2022 5. CSR Road Map for 2018 - 2022
Untuk merespons perkembangan dan dinamika To respond the CSR implementation development and
penerapan CSR di lingkungan bright PLN Batam, dynamics in bright PLN Batam environment. Company
perusahaan menyempurnakan sejumlah Pedoman CSR improved numbers of the Company’s CSR Guidelines
Perseroan, yakni yang berkaitan dengan: as folllows:
1. Komitmen Manajamen 1. Management Commitment
2. Perencanaan Program CSR 2. CSR Programs Planning
3. Pelaksanaan Program CSR 3. CSR Programs Implementation
4. Evaluasi dan Dokumentasi Program CSR 4. CSR Programs Evaluation and Documentation
5. Evaluasi Proposal Sponsorship 5. Sponsorship Proposal Evaluation
Sementara itu, dalam menyusun strategi CSR, bright Meanwhile, in compiling CSR strategy, bright PLN Batam
PLN Batam berlandaskan pada visi, misi, tujuan, dan rooted on vision, mission, goals, and objectives, risks
sasaran, risiko dan tantangan yang dihadapi Perusahaan, and challenges faced by the Company, and performed
serta dilakukan dengan pendekatan secara partisipatif with a community-based participatory approach, local
berbasis masyarakat, sumber daya setempat dan para resources and Stakeholders. With the compilation of CSR
Pemangku Kepentingan. Dengan disusunnya Strategi Strategy, it is expected to continue to create a positive
CSR tersebut diharapkan dapat terus menciptakan image, comfort in running a business, achieving good
citra positif, kenyamanan dalam menjalankan usaha, performance and business continuity.
pencapaian kinerja yang baik dan keberlangsungan
usaha.
Laporan Tahunan | 2019 | Annual Report 537 PT Pelayanan Listrik Nasional Batam

