Page 2 - 2022 Air Products - India Guide
P. 2

Table of                                   Types of                    Travel and                    Human         Employee      Employee
            T
             able of
            Contents      About Us     Employment       Leave      Compensation     Expenses      Insurance     Resources      Welfare        Conduct
            Contents

                                                                                               TABLE OF CONTENTS


                                                                                               General  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .3

                                                                                               Welcome to Air Products India  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .4
                                                                                               Diversity, Inclusion and Belonging (DIB) at the Workplace  . . .  .6

                                                                                               The Leadership Model  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .7
                                                                                               Basic Conditions of Employment  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .8
                                                                                               Types of Leave  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12

                                                                                               Talent Management Framework  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  . 14
                                                                                               Salary Administration  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15

                                                                                               Travel & Accommodation  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
                                                                                               Expenses Reimbursement  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
                                                                                               Insurance  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
         tell • me • more                                                                      HR Development  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .22

         (tell • me • more) phrase                                                             Welfare and Employee Benefits  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .24

                                                                                               Security  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .27
         The heart of a meaningful conversation designed to
         share knowledge and understanding for mutual benefit                                  Communication and General Information   . . . . . . . . . . . . . . . . . 29
                                                                                               Employee Engagement  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30

                                                                                               Employee Referral Program  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .32
                                                                                               Code of Conduct and Business Ethics  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .33

                                                                                               Code of Conduct  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .34
                                                                                               Sexual Harassment  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 39
                                                                                               Disciplinary Procedure  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 39

                                                                                               MyHR Portal  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 40
                                                                                               Important Links   . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  . 41

                                                                                               At Air Products India  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  .42


         2                                                             << Back    Next >>
   1   2   3   4   5   6   7