Page 55 - kareem
P. 55

‫مهارات التعلم فى العصر الرقمى‬

                                                   ‫‪ ‬العوامل المؤثرة في اتخاذ القرار‪:‬‬
‫‪ - 1‬القيم والمعتقدات‪ :‬للقيم والمعتقدات تأثير كبير في اتداذ القرار حيث يحاول الفرد اتداذ‬

                                  ‫قرارات لا تتعارض مع القيم والمعتقدات التي يؤمن بها‪.‬‬

‫‪ - 2‬المؤثرات الشدصية‪ :‬لكل فرد شدصيته التي ترتبط با فكار والتوجهات التي يحملها والتي‬
 ‫تؤثر على القرار الذي سيتدذه‪ ،‬وبالتالي يكون القرار متطابقفا مع التوجهات الشدصية للفرد‪.‬‬

‫‪ - 3‬الطموح والميول‪ :‬لطموح الفرد وميوله دور مهم في اتداذ القرار لذلك قد يتدذ الفرد القرار‬
                      ‫النابع من ميوله وطموحاته دون النظر إلى النتائج المترتبة على ذلك‪.‬‬

‫‪ - 4‬العوامل النفسية‪ :‬تؤثر العوامل النفسية على اتداذ القرار وعلى مدى صوابه‪ ،‬فالتوتر‬
                     ‫النفسي والاضطراب والحيرة والتردد لها تأثير كبير في اتداذ القرار‪.‬‬

                                   ‫‪ ‬طرق وأساليب مختلفة يتم من خلالها اتخاذ القرار‪:‬‬
                                                           ‫‪ -1‬أسلوب التجربة والخطن‪:‬‬

‫ويعني إعادة نفا السلوك والمواقف مرات عديدة من أجل التعلم من ا خطاء والوصول إلي‬
                                                                    ‫حل وقرار مناسب‪.‬‬

                                                          ‫‪ -2‬أسلوب التقليد والمحاكاة‪:‬‬
‫ويعني تقليد نماذج وقدرات فكرية معروفة ولها رؤية منهجية محددة من أجل الوصول إلي‬

                                                                         ‫القرار ا مثل‪.‬‬

                                                            ‫‪ -3‬أسلوب الخبرة السابقة‪:‬‬
‫ويعني استدعاء المواقف والدبرات السابقة المشابهة لمواقف حياتية مماثلة وحالية من أجل‬

                          ‫اتداذ قرار مناسب مرتبطاف بالتقدير الشدصي القائم على الدبرة‪.‬‬

                                                   ‫‪ -4‬الأسلوب العلمي في اتخاذ القرار‪:‬‬
‫تعتمد هذه الطريقة على خطوات المنهج العلمي في التفكير حيث يعد "ديوي" أول من استددمها‬
‫وتعتمد على ثلاث تساؤلات ما المشكلة؟ وما البدائل المتاحة لحلها؟‪ ،‬وأي هذه البدائل أفضل؟‬

                                                       ‫‪56‬‬
   50   51   52   53   54   55   56   57   58   59   60