Page 399 - Modul MP
P. 399
Materi Pelatihan Inti 4a - Modul Sumber Daya Manusia (SDM)
PUSAT PELATIHAN SDMK-BPPSDMK Bekerjasama dengan UNIT ESELON I DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN KESEHATAN
Hasil perencanaan kebutuhan SDM kesehatan dapat dijadikan dasar usulan
formasi melalui jalur formasi calon pegawai negeri sipil, pengelolaan tenaga
Kesehatan maupun mutasi pegawai. Untuk penyusunan formasi jabatan
fungsional kesehatan di Puskesmas dapat mengacu pada Permenkes Nomor 43
tahun 2017 tentang Penyusunan Formasi Jabatan Fungsional Kesehatan. Hingga
saat ini masih ada puskesmas yang belum terpenuhi kebutuhan tenaganya sesuai
dengan standar ketenagaan minimal yang ditetap sesuai dengan Permenkes
Nomor 43 tahun 2019 tentang Puskesmas.
a. Perhitungan Kebutuhan SDM Kesehatan Berdasarkan Standar
Ketenagaan Minimal
Perhitungan perencanaan kebutuhan berdasarkan standar ketenagaan
minimal dapat digunakan untuk menetapkan kebutuhan fasilitas pelayanan
kesehatan seperti puskesmas untuk izin pendirian baru atau peningkatan
klasifikasi Puskesmas di wilayah pemerintah daerah kabupaten/kota. Data
yang diperlukan dalam perhitungan perencanaan kebutuhan di Puskesmas
berdasarkan Standar Ketenagaan Minimal sebagai berikut:
1) Data jenis dan jumlah SDMK yang ada (tahun terakhir).
2) Informasi klasifikasi puskesmas.
3) Informasi standar ketenagaan minimal di Puskesmas (sesuai dengan
Permenkes No. 43 tahun 2019).
Berdasarkan Permenkes No. 43 tahun 2019 tentang Puskesmas, SDM
Kesehatan Puskesmas terdiri dari Tenaga Kesehatan (Nakes) dan tenaga non
kesehatan. Jenis tenaga kesehatan paling sedikit terdiri atas:
1) dokter atau dokter layanan primer;
2) dokter gigi;
3) perawat;
4) bidan;
5) tenaga promosi kesehatan dan ilmu perilaku;
6) tenaga sanitasi lingkungan;
7) nutrisionis
8) tenaga apoteker dan/atau tenaga teknis kefarmasian; dan
9) ahli teknologi laboratorium medik
Jenis tenaga non kesehatan paling sedikit terdiri atas:
1) Tenaga system informasi kesehatan
2) Tenaga Administrasi keuangan
3) Tenaga ketatausahaan
4) Pekarya
Standar Ketenagaan Minimal SDMK Puskesmas berdasarkan Permenkes No.
43 tahun 2019 tentang Puskesmas, sebagai berikut:
Pelatihan Manajemen Puskesmas | 9