Page 402 - Modul MP

Materi Pelatihan Inti 4a - Modul Sumber Daya Manusia (SDM)
PUSAT PELATIHAN SDMK-BPPSDMK Bekerjasama dengan UNIT ESELON I DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN KESEHATAN

jam kerja instansi pemerintah 37 jam 30 menit per minggu, baik untuk yang
5 (lima) hari kerja ataupun yang 6 (enam) hari kerja sesuai dengan yang
ditetapkan Kepala Daerah masing-masing.
Berdasarkan Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor 19 Tahun
2011 tentang Pedoman Umum Penyusunan Kebutuhan Pegawai Negeri
Sipil, Jam Kerja Efektif (JKE) sebesar 1200 jam per tahun. Demikian juga
menurt Permen PA-RB No. 26 tahun 2011, Jam Kerja Efektif (JKE) sebesar
1200 jam per tahun atau 72000 menit per tahun baik 5 hari kerja maupun 6
hari kerja.

Tabel 2 Menetapkan Waktu Kerja Tersedia (WKT) dalam 1 tahun
Kode Faktor Keterangan Perhitungan Jumlah Satuan
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
5 hr kerja / mg 52 260 hr/th
A Hari kerja
6 hr kerja / mg 52 312 hr/th
B Cuti pegawai Hak Pegawai 12 hr/th
Libur Nasional + Cuti Dalam 1 th
C 19 hr/th
Bersama (Kalender)
D Mengikuti Pelatihan Dalam 1 th 5 hr/th
E Absen (Sakit, dll) Dalam 1 th 12 hr/th
Waktu Kerja (dalam 1 Kepres No.
F 37.5 Jam/mg
minggu) 68/1995
Permendagri
Jam Kerja Efektif 12/2008:
G 70% x 37.5 26.25 Jam/mg
(JKE) Permen PAN-
RB 26/2011
Waktu Kerja (dalam 1 5 hr kerja / mg (5) / (3) 5.25 Jam/hr
WK
hari) 6 hr kerja / mg (5) /(3) 4.375 Jam/th
Waktu Kerja Tersedia 5 hr kerja / mg A-(B+C+D+E) 212 Hari/th
(hari) 6 hr kerja / mg A-(B+C+D+E) 264 Hari/th
A-
WKT 5 hr kerja / mg 1113 Jam/th
Waktu Kerja Tersedia (B+C+D+E)x7.5
(jam) A-
6 hr kerja / mg 1155 Jam/th
(B+C+D+E)x.6.25
Waktu Kerja Tersedia (WKT)…..dibulatkan 1200 Jam/th
Waktu Kerja Tersedia (WKT)…..dibulatkan 72000 Mnt/th

Keterangan : JKE (Jam Kerja Efektif) akan menjadi alat pengukur dari beban kerja
yang dihasilkan setiap Faskes.

3) LANGKAH 3: Menetapkan Komponen Beban Kerja (Tugas Pokok dan
Tugas Penunjang) dan Norma Waktu
Komponen beban kerja adalah jenis tugas dan uraian tugas yang secara
nyata dilaksanakan oleh jenis SDMK tertentu sesuai dengan tugas pokok
dan fungsi yang telah ditetapkan.

Norma Waktu adalah rata-rata waktu yang dibutuhkan oleh seorang SDMK
yang terdidik, terampil, terlatih dan berdedikasi untuk melaksanakan suatu

Pelatihan Manajemen Puskesmas | 12