Page 1468 - E-Book Peraturan Jabfung KKP
P. 1468

2021, No. 1012
                                                          -29-



                                                                   BAB VIII

                                                            PENILAIAN DAN PAK


                                                                Bagian Kesatu

                                                             Penilaian dan PAK


                                                                   Pasal 30

                                   (1)  Capaian       SKP      Analis     Pengembangan         Kompetensi

                                         sebagaimana  dimaksud  dalam  Pasal  26  ayat  (4)
                                         disampaikan  kepada  Tim  Penilai  untuk  dilakukan

                                         penilaian sebagai capaian AngkaKredit.

                                   (2)  Capaian Angka Kredit Analis Pengembangan Kompetensi
                                         sebagaimana  dimaksud  pada  ayat  (1),  ditetapkan  paling

                                         tinggi 150% (seratus lima puluh persen) dari target Angka

                                         Kredit paling sedikit sebagaimana dimaksud dalam Pasal
                                         27dan Pasal28.

                                   (3)  Dalam  hal  telah  terpenuhinya  Angka  Kredit  yang

                                         dipersyaratkan  untuk  kenaikan  pangkat  dan/atau
                                         jabatan,  capaian  Angka  Kredit  Analis  Pengembangan

                                         Kompetensi  sebagaimana  dimaksud  pada  ayat  (1)
                                         diusulkan  kepada  pejabat  yang  memiliki  kewenangan

                                         menetapkan Angka Kredit untuk ditetapkan dalamPAK.

                                   (4)  PAK  sebagaimana  dimaksud  pada  ayat  (3)  digunakan
                                         sebagai  dasar  kenaikan  pangkat  dan/atau  jabatan

                                         setingkat  lebih  tinggi  sebagaimanatercantum  dalam

                                         Lampiran IIIsampai denganLampiran V yang merupakan
                                         bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Menteriini.


                                                                   Pasal 31

                                   (1)  Untuk  mendukung  objektivitas  dalam  penilaian  kinerja,

                                         Analis  Pengembangan  Kompetensi  mendokumentasikan
                                         Hasil  Kerja  yang  diperoleh  sesuai  dengan  SKP  yang

                                         ditetapkan setiap tahunnya.

                                   (2)  Dalam       hal    sebagai     bahan      pertimbangan        dalam
                                         pelaksanaan  penilaian  Angka  Kredit,  Tim  Penilai  dapat

                                         meminta  laporan  pelaksanaan  kegiatan  dan  bukti  fisik

                                         Hasil Kerja Analis Pengembangan Kompetensi.
   1463   1464   1465   1466   1467   1468   1469   1470   1471   1472   1473