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UNIDADE ÁREA OPERATIVA ATIVIDADE AÇÕES A DESENVOLVER
ORGÂNICA
DSAR/UAADS Gestão de Organização , tratamento e difusão da legislação e
Unidade de Documentação e documentação em geral. Gestão do acervo
Apoio e Biblioteca bibliográfico da IGAI. Manter e atualizar os registos
Assessoria à Unidade de Apoio e nas bases de dados jurídicas e documentais.
Direção de Assessoria à Direção
Serviços de Serviços Gestão de Expediente Executar as tarefas inerentes à receção, registo e
Geral e Arquivo distribuição e expedição de correspondência geral
dirigida ou expedida pela IGAI; Assegurar a
organização e manutenção do arquivo geral.
6 RECURSOS
6.1 Recursos Humanos
Para prossecução da sua missão e desenvolvimento das respetivas atividades a IGAI prevê
um total de 55 postos de trabalho, dos quais 8 correspondem a cargos de direção
superior e intermédia contando, para cumprimento da missão, com um corpo inspetivo
composto por 14 elementos, apoiado por um corpo técnico superior com 9 elementos. As
áreas transversais de apoio poderão contar com um total de 24 elementos.
Como se ilustra no gráfico seguinte, existe uma linha de tendência mostra uma relativa
estabilidade nos quadros aprovados para os últimos 5 anos, apenas com ligeiras
oscilações, o que não sucedeu nos anos anteriores que sofreu alterações significativas,
com redução de pessoal.
Para o ano de 2021, o incremento de lugares aprovados traduzem a nova proposta da
estrutura orgânica, resultando a criação de cinco lugares de dirigentes intermédios para
as novas unidades flexíveis previstas.
MAPAS DE PESSOAL
58
52 55
49 50 44 48 48 49 49 50
43
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
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