Page 3 - 272-273
P. 3

2

        алоҳида  хавфли  ишларга  ва  тегишли  махсус  ўқитиш  тўғрисидаги  ҳужжатга  эга
        бўлган шахслар қабул қилиниши мумкин.
        5. Ходимларни хавфсиз ишлаш усулларига ўқитишни тўғри ташкил этиш ва ўтказиш
        учун  умумий  раҳбарлик  ва  жавобгарлик  корхоналар  ва  бошқарув  органлари
        раҳбарларига  юклатилган.  Ишчилар  ва  усталарни  бўлимларда  (устахоналарда)

        хавфсиз ишлаш усулларига ўргатиш — ушбу бўлимларнинг раҳбарларига.
        6. Ходимларни хавфсиз ишлаш усуллари бўйича ўз вақтида ва сифатли ўқитишни
        назорат қилиш меҳнатни муҳофаза қилиш хизматларига юклатилган.
              II.     ИШЧИЛАРНИ ЎҚИТИШ ВА БИЛИМЛАРИНИ ТЕКШИРИШ
        § 1. Ишчиларга йўл-йўриқ
        7. Ишчиларнинг йўл-йўриқлари кириш ва иш жойидаги йўл-йўриқга бўлинади. Иш

        жойидаги  йўл-йўриқ,  ўз  навбатида,  бирламчи,  даврий  ва  навбатдан  ташқари
        бўлинади.
        8. Кириш йўл-йўриғи.
        Корхонага ишга кирадиган барча ишчилар, ушбу корхонада ишлаш учун юборилган
        бошқа  ташкилотларнинг  ишчилари  (малакаси,  иш  стажи  ва  тажрибасидан  қатъи

        назар), шунингдек амалиётчилар ва талабалар кириш йўл-йўриғидан ўтадилар.
        Ишчиларнинг кириш йўл-йўриғини меҳнатни муҳофаза қилиш хизмати ходими ёки
        ушбу вазифалар юкланган бошқа ходим амалга ошириши керак. Агар ишчиларни
        ёллаш  тўғридан-тўғри  устахоналарда  амалга  оширилса,  унда  кириш  йўл-йўриғи
        устахона раҳбарларидан бири томонидан амалга оширилиши керак.
        Жабрланганларга  биринчи  тиббий  ёрдам  кўрсатиш,  ёнғин  хавфсизлиги  ва  бошқа
        махсус масалалар бўйича йўл-йўриқлар тегишли мутахассислар томонидан амалга

        оширилади.
        Кириш йўл-йўриғи меҳнатни муҳофаза қилиш идорасида ўқув материалининг ўзига
        хос  мазмуни  ва  ишлаб  чиқариш  шароитларига  мос  келадиган  замонавий  техник
        воситалар, кўргазмали қуроллар ва адабиётлардан фойдаланган ҳолда ўтказилиши
        керак.

        Кириш  йўл-йўриғи  бир  гуруҳ  ишчилар  билан  ҳам,  алоҳида  ишчилар  билан  ҳам
        амалга  оширилиши  мумкин.  Гуруҳнинг  рақамли  таркиби,  қоида  тариқасида,  10
        кишидан ошмаслиги керак.
        Кириш йўл-йўриғини ўтказиш тўғрисида кириш йўл-йўриғини рўйхатдан ўтказиш
        журналига  ёзув  ва  ишчининг  қабул  хатида  тегишли  белгилар  киритилиши  керак.
        Журнал шакли 1-иловада келтирилган.

        9. Иш жойидаги йўл-йўриқ.
        Кириш йўл-йўриғидан ташқари барча ишчилар иш жойида йўл-йўриқдан ўтишлари
        керак.
        Иш  жойидаги  йўл-йўриқнинг  мақсади  ҳар  бир  ишчини  тўғри  ва  хавфсиз  ишлаш
        усуллари  ва  усулларига  ўргатишдир.  Йўл-йўриқ  жараёнида  ишчини  ускуналар,
        механизмлар, қурилмалар, уларнинг хусусиятлари ва дизайн хусусиятлари, мумкин

        бўлган хавф-хатарлар ва хавфсиз иш усуллари ва усуллари ва иш жойини тайёрлаш
        тартиби билан таништириш керак.




        272-273 сонли НИЗОМ                                                                                                                                 Ф. Н. ЎРИНОВ

                                                                   https://t.me/nkmk_mmvtx
   1   2   3   4   5   6   7   8