Page 83 - Laporan SFO TW.III 2024

LANGKAH-LANGKAH PENINGKATAN KUALITAS PENGELOLAAN KINERJA
DI LINGKUNGAN KANWIL DITJEN PERBENDAHARAAN PROVINSI SULUT TRIWULAN II TAHUN 2024

Output yang perlu
No Prinsip SFO Kondisi yang Action Plan Waktu Dilampirkan sebagai Implementasi Kegiatan Progress Pelaksanaan Action Plan
diharapkan Pelaksanaan
bukti dukung
6. Melakukan internalisasi penggunaan Maret, Juni, a. Nota Dinas instruksi Subbag PK/Subbag Umum, On Track.
Aplikasi E-performance dan INTENSE September input Perjanjian termasuk Subbag Kepegawaian Intruksi penginputan SKP Awal Tahun 2024
DJPb dan Kinerja/Sasaran membuat poster terkait jadwal pada Aplikasi E-Performance telah diterbitkan
Desember Kinerja Pegawai pelaksanaan pengelolaan kinerja. sesuai ND-259/WPB.30/2024.
dan capaian
pada Aplikasi Sehubungan dengan adanya mutasi di
E-performance dan lingkungan Kanwil DJPb Sulut, telah diterbitkan
INTENSE DJPb ND-481/WPB.30/2024 terkait penegasan input
SKP Komplemen pada Aplikasi E-Performance
bagi pegawai mutasi.

Terkait dengan perubahan trajectory IKU secara
triwulanan, telah disusun Nota Dinas Instruksi :
1. ND-547/WPB.30/2024 terkait penetapan
Adendum PK/SKP melalui E-Performance
2. ND-578/WPB.30/2024 terkait Upload
Adendum PK/SKP pada Intense
Selanjutnya, dalam rangka penginputan
capaian kinerja pegawai pada Aplikasi
E-Performance dan Upload Dokumen Kinerja
pada Aplikasi intense, Pengelola Kinerja telah
menerbitkan Nota Dinas penegasan sebagai
berikut :
1. Triwulan I sesuai ND-371/WPB.30/2024
2. Triwulan II sesuai ND-670/WPB.30/2024
3. Triwulan III sesuai ND- 947/WPB.30/2024
Bukti Dukung 5.1.6.1

b. Bukti dukung On Track.
sosialisai Aplikasi TW I : Telah dilaksanakan GKM Subbag PK
E-Performance yang membahas terkait penggunaan Aplikasi
dan INTENSE DJPb E-Performance dan Aplikasi Satu Kemenkeu
berupa: dalam Perekaman PK/SKP Tahun 2024 sesuai
- Undangan rapat UND-256/WPB.30/2024.
- Daftar hadir
- Dokumentasi foto TW II : Dilaksanakan pada GKM 20 Juni 2024 ,
- Notula membahas terkait kewajiban pengisian realisasi
IKI pada E-Performance dan proses perbaharui
profil pada Intense bagi pegawai mutasi.

TW III : Sosialisasi disampaikan pada sela-sela
acara DKO bulan September 2024.

Bukti Dukung 5.1.6.2
c. Poster terkait On Track.
jadwal input PK/ Poster terkait jadwal input Sasaran Kinerja
SKP & capaian Pegawai dan capaian ke Aplikasi E-Performance
ke Aplikasi dan Upload Dokumen Kinerja pada Aplikasi
E-performance & INTENSE DJPb telah di buat dan dibagikan
INTENSE DJPb yang kepada pegawai melalui WAG Kanwil DJPb
dibagikan ke para Sulut.
pegawai melalui
media sosial. Bukti Dukung 5.1.6.3