Page 12 - Employee role
P. 12
TSS Year-end performance review
TSS Year-end performance review
User manual for staff
User manual for staff
ลําดับ รายการขอมูล รายละเอียด
้
ิ
Waiting for Manager พนักงานส่งเสนอพจารณา
Review
�
4. วันทเริมต้น - สิ�นสุด การ แสดงข้อมูลการกําหนดระยะเวลาการประเมนผลการปฏบัติงานประจําป ซึง �
�
ี
ิ
ิ
ี
ประเมินตนเอง สามารถกําหนดระยะเวลา เริมต้น และ ระยะเวลา
�
ี
�
ี
ี
ิ
�
ึ
�
กรณทยังไม่ถงวันทเริมต้น การประเมินผลการปฏบัติงาน พนักงานจะไม ่
สามารถเข้ามาทําการประเมนตนเองได้
ิ
ิ
่
เมือสิ�นสุดระยะเวลาการประเมนผลการปฏบัติงาน จะไมสามารถทําการ
�
ิ
ประเมินตนเองได้
่
ตัวอยาง Annual (1 Jan - 31 Dec) เริมต้น 7 Dec 21 สิ�นสุด 20 Dec 21)
�
5. ประวัติการประเมินการ แสดงข้อมูลประวัติการการประเมนผลการปฏบัติงาน ตามลําดับกจกรรมท ี �
ิ
ิ
ิ
ปฏบัติงาน เกดเหตุการณ์ ประกอบด้วยข้อมูล
ิ
ิ
�
ี
ลําดับท เช่น 1
กิจกรรม เช่น ส่งเสนอพิจารณา
วันททํารายการ เชน 28/11/2021 : 15:35
่
�
ี
ผ้ทํารายการ เช่น 006203 - อรพนท์ สุจิตตารมย์
ู
ิ
่
ิ
�
ี
ี
กรณทยังไม่ยังไมได้เริมดําเนนการ ระบบจะ Default = ไมพบข้อมูล
่
�
Document ID: TSS-PA_User Manual_V1.0_20211129 Page 12 of 29
CDG/IAD/ABI Version 1.0
12 CDG/IAD/ABI Version 1.0