Page 8 - Employee role
P. 8

TSS Year-end performance review
                                                                                     TSS Year-end performance review
                                                                                                  User manual for staff
                                                                                              User manual for staff


                                                         ั
                                              ิ
                                                                    ี
                    สถานะการสถานะการประเมนผลการปฏบติงานประจําป  (Annual (1 Jan – 31 Dec)
                                                        ิ















                                                                   ี
                                                        ิ
                                               ิ
                                                                     �
                        ระบบแสดงสถานะการประเมนผลการปฏบัติงานประจําป ซึงจะแสดงข้อมูล ดังน�  ี
                         o  พนักงาน
                                                        ิ
                                                                 ิ
                               แสดงรหัส – ชือพนักงานผ้ประเมนผลการปฏบัติงาน
                                          �
                                                   ู
                                          ่
                               แสดงตําแหนงของพนักงาน
                                                     ็
                                                                             ิ
                                                                                            ่
                               ปุมแสดง สถานะ จะแสดงเปน “สีส้ม” คอ รอพนักงานประเมนตนเองหรออยูระหวางการประเมนตนเอง
                                                                                                      ิ
                                                              ื
                                 ่
                                                                                     ื
                                                                                        ่
                                                     ่
                                หรือ “สีเขียว” คอ พนักงานสงเสนอให้หัวหน้างานลําดับถัดไปเพอเสนอผลการปฏบัติงานเรยบร้อยแล้ว
                                                                               �
                                                                                                   ี
                                                                                            ิ
                                            ื
                                                                               ื
                         o  หัวหน้าเสนอผลการประเมินการปฏิบัติงาน
                               แสดงรหัส – ชื�อหัวหนางานลําดบถดไปเสนอผลการปฏบติงาน ซึ�งแสดงรายชื�อหัวหน้างานของ
                                                                             ั
                                                                            ิ
                                                         ั
                                                 ้
                                                           ั
                                พนักงานตามโครงสร้าง OEMS
                                                                     ่
                                          ่
                               แสดงตําแหนงของหัวหน้างานลําดับถัดไป ตามหนวยงานสังกัด
                               ปุมแสดง สถานะ จะแสดงเปน “สีเทา” คอ ยังไม่ได้ส่งให้หัวหน้างานลําดับถัดไป แตถ้าเปน “สีส้ม” คือ ได้
                                 ่
                                                              ื
                                                                                                  ็
                                                     ็
                                                                                              ่
                                 ่
                                                           ี
                                สงเสนอให้หัวหน้างานลําดับถัดไปเรยบร้อยแล้ว
                                                             ิ
                               ลําดับการพจารณาการเสนอผลการปฏบัติงาน จะแสดงตามระดับ Job Grade ของพนักงาน ดังน�  ี
                                         ิ










                Document ID: TSS-PA_User Manual_V1.0_20211129                                       Page 8 of 29
                CDG/IAD/ABI                                                                          Version 1.0

     8                                                                                      CDG/IAD/ABI Version 1.0
   3   4   5   6   7   8   9   10   11   12   13