Page 12 - buku saku farah salsabila

 Fungsi pengendalian (controlling) merupakan upaya untuk mengatur kegiatan agar
sesuai dengan rencana yang telah ditentukan sebelumnya.

2. fungsi operasional menurut Lunenburg dan Ornstein bahwa dalam proses Manajemen
Sumberdaya Manusia terdapat enam program yaitu:
 perencanaan sumber daya manusia,
 recruitment,
 selection,
 professional
 develepment,

 performance appraisal,
 compensation.

2.4 Pembangunan SDM di Indonesia

Berbagai macam dalam upaya yang telah dilakukan oleh pemerintah Indonesia untuk
mengatasi masalah Sumber Daya Manusia (SDM), adalah sebagai berikut:

1. Jumlah penduduk dan pertumbuhannya.
Guna mengatasi permasalahan pertumbuhan jumlah penduduk yang tinggi, pemerintah
menyelenggarakan
 Program Keluarga Berencana (KB)
 Membatasi jumlah kelahiran.
2. Persebaran dan kepadatan penduduk dengan:

 Program Transmigrasi.
 Pembangunan lebih intensif di kawasan Indonesia Timur.
3. Tingkat kesehatan yang rendah dengan:
 Pembangunan fasilitas kesehatan yaitu Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas)
dan Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD).
 Pelayanan kesehatan gratis bagi penduduk miskin.
4. Tingkat pendidikan yang rendah dengan:
 Penyediaan fasilitas pendidikan yang lengkap dan merata di semua daerah di
Indonesia.
 Penciptaan kurikulum pada pendidikan yang disesuaikan dengan kebutuhan pasar
tenaga kerja.
 Peningkatan kualitas tenaga pengajar (guru atau dosen) di lembaga pendidikan
yang dimiliki pemerintah.
 Penyediaan program dalam pelatihan bagi para pengajar dan pencari kerja.
 Mempelopori kegiatan riset dan penemuan baru dalam bidang IPTEK di lembaga
pemerintah.

6