Page 234 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 20 JANUARI 2020

Title ATURAN UPAH PER JAM LINDUNGI PEKERJA DI ERA DIGITAL
Media Name merdeka.com
Pub. Date 17 Januari 2020
https://www.merdeka.com/uang/aturan-upah-per-jam-lindungi-pekerja-di-e ra-
Page/URL
digital.html
Media Type Pers Online
Sentiment Positive

Kementerian Koordinator Perekonomian akan mengatur upah minimum pekerja
dalam Draf RUU Omnibus Law Cipta Lapangan Kerja. Tidak hanya upah minimum,
pemerintah juga menjelaskan secara rinci mengenai skema upah per jam.

"Sistem upah per jam tetap melindungi hak pekerja," ujar Sekretaris Menteri
Koordinator Perekonomian, Susiwijono, di Kantornya, Jakarta, Jumat (17/1).

Adapun skema upah per jam diatur untuk mengakomodir dan menampung aspirasi
jenis pekerjaan tertentu seperti konsultan, pekerjaan paruh waktu dan jenis
pekerjaan baru atau ekonomi digital.

Untuk memberikan hak dan perlindungan bagi jenis pekerjaan tersebut, perlu
pengaturan upah berbasis jam kerja, yang tidak menghapus ketentuan upah
minimum. Apabila upah berbasis jam kerja tidak diatur, maka pekerja tidak
mendapatkan perlindungan upah.

UMR Hanya Berlaku Bagi Pegawai Baru di Bawah 1 Tahun

Sementara itu, pokok-pokok kebijakan terkait upah minimum yaitu upah minimum
tidak turun dan tidak dapat ditangguhkan. Kenaikan upah minimum
memperhitungkan pertumbuhan ekonomi daerah.

Upah minimum hanya berlaku bagi pekerja baru yang bekerja kurang dari 1 tahun,
namun pekerja tersebut tetap dimungkinkan menerima upah di atas UMR dengan
memperhatikan kompetensi, pendidikan dan sertifikasi.

Pekerja dengan masa kerja 1 tahun ke atas, mengikuti ketentuan upah sesuai
dengan struktur upah dan skala upah pada masing-masing perusahaan. Industri
padat karya dapat diberikan insentif berupa perhitungan upah minimum tersendiri,
untuk mempertahankan kelangsungan usaha dan kelangsungan bekerja bagi
pekerja.

[bim]

Page 233 of 267.