Page 141 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 15 JULI 2020
P. 141

Judul              Kemanker: Pandemi sebabkan perubahan pola kerja dan jenis
                                    pekerjaan
                 Nama Media         kalteng.antaranews.com
                 Newstrend          Penyusunan Rencana Tenaga Kerja
                 Halaman/URL        https://kalteng.antaranews.com/nasional/berita/1609762/kemanker-
                                    pandemi-sebabkan-perubahan-pola-kerja-dan-jenis-pekerjaan
                 Jurnalis           redaksi
                 Tanggal            2020-07-14 16:20:00
                 Ukuran             0
                 Warna              Warna
                 AD Value           Rp 17.500.000
                 News Value         Rp 52.500.000
                 Kategori           Barenbang

                 Layanan            Korporasi
                 Sentimen           Positif



              Narasumber

              positive - Tri Retno Isnaningsih (Kepala Badan Perencanaan dan Pengembangan Kementerian
              Ketenagakerjaan)  Jenis  pekerjaan  yang  paling  tepat  adalah  pekerjaan  esensial  dan
              mengandalkan fleksibilitas
              neutral - Tri Retno Isnaningsih (Kepala Badan Perencanaan dan Pengembangan Kementerian
              Ketenagakerjaan)  Menyikapi  perubahan  pola  perilaku  bekerja  dan  jenis  pekerjaan  yang
              kemungkinan akan diterapkan oleh dunia usaha, dengan cara me-reskilling tenaga kerja



              Ringkasan
              Jakarta - Pandemi COVID-19 memberikan dampak terhadap sektor ketenagakerjaan tidak hanya
              karena  jumlah  pekerja  yang  terdampak  tetapi  membuat  beberapa  perubahan  dalam  pola
              bekerja dan jenis pekerjaan, kata Kepala Badan Perencanaan dan Pengembangan Kementerian
              Ketenagakerjaan (Kemnaker) Tri Retno Isnaningsih.


              KEMANKER: PANDEMI SEBABKAN PERUBAHAN POLA KERJA DAN JENIS
              PEKERJAAN

              Jakarta - Pandemi COVID-19 memberikan dampak terhadap sektor ketenagakerjaan tidak hanya
              karena  jumlah  pekerja  yang  terdampak  tetapi  membuat  beberapa  perubahan  dalam  pola
              bekerja dan jenis pekerjaan, kata Kepala Badan Perencanaan dan Pengembangan Kementerian
              Ketenagakerjaan (Kemnaker) Tri Retno Isnaningsih.

              Menurut  dia,  sebanyak  63  persen  pekerja  selama  pandemi  bekerja  secara  jarak  jauh
              memanfaatkan teknologi digital atau bekerja dari rumah membuat menurunnya mobilitas ke
              tempat kerja.




                                                           140
   136   137   138   139   140   141   142   143   144   145   146