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. DEFINICIÓN 7
¿Qué es un Gerente
de Recursos
Humanos?
El Gerente de Recursos Humanos es la
cabeza del departamento de RRHH y,
normalmente, le reporta directamente
al Presidente o a la máxima autoridad
de la empresa; no obstante, esto puede
variar según la estructura
organizacional de la organización y
puede darse el caso en el que tenga que
rendir cuentas al Vicepresidente o a
quien esté a cargo de la supervisión del
área.
En la mayoría de los casos, los
Gerentes de Recursos Humanos hacen
seguimiento del desarrollo,
implementación y mejora de las
estrategias, programas y políticas de
RRHH. Como jefes del equipo, se
enfocan en planificar, dirigir y evaluar
la operatividad del área, realizando
tareas como reclutamiento,
capacitación y desarrollo, desempeño,
relaciones laborales y registros de los
empleados, además de la
administración y/o gestión de
compensaciones, beneficios y
nóminas.
