Page 48 - 秀洲区人才政策汇编

评价为主。杰出人才、领军人才评审注重引入国际国内同行评价。

应用型人才评价根据职业特点突出能力和业绩导向。

4、复评。省委人才办组建浙江“万人计划”评选委员会，由各

领域高级专家和有关部门负责同志组成。评选委员会负责浙江“万

人计划”各类人才复评工作，按照浙江“万人计划”目标要求，可对

初选结果提出调整意见。

5、公示。根据评选委员会评选结果，省委人才办对拟入选人

员进行公示。对公示期间反映的问题，由有关部门进行核查并提

出意见。最终入选名单由省委人才工作领导小组审定发布。

四、支持措施

l、省委人才工作领导小组为浙江“万人计划”入选者授予“浙江

特殊支持人才”称号，颁发入选证书。杰出人才和领军人才纳入省

委联系的高级专家范围，加强联系，提供服务。

2、省财政给予杰出人才每人 100 万元的特殊支持，杰出人才

可根据需要设立科学家工作室，实行首席科学家负责制，采取“一

事一议、按需支持“方式予以经费保障，支持开展探索性、原创性

研究；给予科技创新领军人才、科技创业领军人才、自然科学和

工程技术领域青年拔尖人才告人 80 万元的特殊支持；给予人文社

科领军人才、教学名师每人 50 万元的特殊支持；给予高技能领军

人才、传统工艺领军人才、哲学社会科学和文化艺术领域青年拔

尖人才每人 30 万元的特殊支持。所需省财政支持经费在相关部门