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ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN APLICADA AL ALTO RENDIMIENTO DEPORTIVO
Técnicas de búsqueda de empleo
Contactos personales: Es la mejor técnica de empleo. Para algunas profesiones, más de la mitad de los empleos se consiguen por medio de las relaciones personales. Informar de nuestra disponibilidad y estar en contacto con las personas que nos rodean (familiares, amigos y conocidos) pero también con antiguos compañeros de profesión o compañeros de clase, aprovechar las nuevas relaciones que nos van surgiendo son actividades eficaces para encontrar empleo.
Dentro de esta técnica también podemos mantener el contacto y darnos a conocer en páginas como LinKedIn.
Técnica para responder a anuncios de ofertas de empleo: Como propiamente indica su nombre, consiste en presentarse a aquellas convocatorias u ofertas de empleo.
Técnicas de auto presentación: Consiste en el envío de currículum a empresas de manera proactiva. No hay que esperar a que haya una oferta de empleo para presentarnos como candidatos en una empresa. Esta candidatura es espontánea y en ocasiones muy valorada ya que indica proactividad e interés en esa empresa en particular. Eso sí, una vez más, lo más interesante es personalizar, los mailing masivos a empresas del sector cuando no existe una necesidad de contratación suelen ser muy infructuosos.
También podemos presentarnos personalmente en la empresa o llamar por teléfono. Si usamos esta técnica se debe intentar hablar con el responsable de selección de la empresa. Para llevarlo a cabo es preciso tener habilidades sociales y obtener previamente información de la empresa que se trate.
Técnicas de inscripción en empresas de trabajo temporal (ETT): Son empresas que se dedican a proporcionar trabajadores a otras empresas. Las contrataciones realizadas por las ETT son cada día mayores y en muchos casos se trata de trabajos poco cualificados y sujetos a contratos de corta duración. No suele ser común que las empresas del sector deportivo que buscan técnicos deportivos utilicen esta técnica.
Técnica de búsqueda e inscripción en “infoempleos” y páginas de Internet: Se pueden encontrar numerosas páginas de sitios en Internet en las que se puede acceder a información sobre ofertas de empleo e inscribirse en las mismas para acceder a ellas y recibir información.