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Oposiciones Trabajo Social

 DIAGNÓSTICO SOCIAL se trata de sistematizar los datos recogidos

sobre la vida de las personas y el grupo, y que nos van a permitir
establecer las características del grupo y su problema, el tipo de

relaciones que existen entre los miembros y cuales son las alternativas
y prioridades para la intervención

 PLANIFICACIÓN, se marcan unos objetivos de intervención con el
grupo, se planifican actividades, se eligen las dinámicas grupales que

más interesan según los objetivos propuestos y se realiza una

temporalización.
 TRATAMIENTO o intervención la función del trabajador social es la
búsqueda de soluciones a la problemática mediante la ayuda

institucional, autoayuda, rehabilitación o promoción.

 EVALUACIÓN, en la que se miden los resultados obtenidos y se
constatan los progresos alcanzados según la planificación realizada y
en relación a los objetivos propuestos. Esta evaluación puede ser

cuantitativa, cualitativa, interna, externa, individual, en equipo,

periódica o al final del desarrollo del programa.

Y como ultimo punto, destacar la importancia de la observación a la

hora de trabajar con grupos, y que puede ser de dos tipos participante y no
participante, según la implicación del profesional que la realiza.

En la observación participante se presta atención a las personas en su
contexto real, donde desarrollan habitualmente sus vidas. Su objetivo es

captar aquello más significativo de cara al fenómeno a investigar y recopilar
los datos que se consideran de mayor relevancia. El observador participa en

esta realidad como un actor más.

Y en la observación no participante, el profesional se dedica a observar
las dinámicas e interacciones grupales, sin intervenir en el desarrollo de la

dinámica o en el grupo.

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