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Tema 6 – Oposiciones Trabajo Social, Los Grupos Sociales
Los instrumentos de observación que se suelen utilizar para recoger la
información son: el diario, el cuaderno de notas, cuadros de trabajo,
mapas…etc.
Como se ha visto en los temas anteriores, el método utiliza técnicas y
procedimientos para operar en una realidad dada. Las técnicas son
instrumentos de trabajo que el científico interpone para aprehender al objeto
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y transformarlo . Si se quiere mejorar la dinámica de los grupos es importante
contar con técnicas estructuradas y/o formales que nos ayuden a conseguir
tal objetivo, ya que las técnicas otorgan estructura al grupo y fundamentan
su funcionamiento.
A modo de ejemplo, algunas de las TÉCNICAS DE TRABAJO CON
GRUPO más utilizadas son las siguientes:
o Role-playing: se determinan los roles característicos de una situación
problema. El grupo estudia la conversación que mantiene los que
representan los roles, observando relaciones que se han establecido
entre ellos, repercusiones en el auditorio y frases y gestos
significativos. Se abre la discusión general.
o Seminario: grupo reducido que estudia un tema intensivamente en
varias sesiones en las que todos participan aportando sus
indagaciones. Es a la vez una técnica de grupo y una técnica de
investigación
o Phililips 6.6. Se divide al grupo en subgrupos de seis personas cada
uno para discutir durante seis minutos un tema y llegar a una
conclusión. De los informantes de todos los subgrupos de extrae una
conclusión general. La técnica permite promover la participación activa
de todos los miembros del grupo, aunque éste sea muy grande.
También permite relevar opiniones de todos los miembros en un
tiempo muy breve. La idea principal es desarrollar la capacidad de
6 KISNERMAN N. (1982): Teoría y práctica de Trabajo Social. Editorial Humanitas.
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