Page 42 - E modul ADSI
P. 42

Pengumpulan  Data,  Terdapat  Beberapa  Teknik  dalam  pengumpulan  data,
          diantaranya wawancara, Angket, Kuesioner, dan Dokumentasi.

          1. Teknik mengumpulkan data dengan Wawancara
            a.  Kebaikan Wawancara, Memberikan kesempatan kepada pewawancara untuk
               memotivasi orang yang di wawancarai untuk menjawab dengan bebas dan
               terbuka. Pewawancara dapat mengembangkan pertanyaan-pertanyaan sesuai
               dengan  situasi  yang  berkembang.  Pewawancara  dapat  menilai  kebenaran
               jawaban  yang  diberikan  dari  gerak-gerik  dan  raut  wajah  orang  yang
               diwawancarai.  Pewawancara  dapat  menanyakan  kegiatan-kegiatan  khusus
               yang tidak selalu terjadi.

            b.  Keburukan  Wawancara,  Prosesnya  membutuhkan  waktu  yang  lama,
               sehingga menjadi lebih mahal. Keberhasilan wawancara sangat tergantung
               dari kepandaian pewawancara untuk melakukan hubungan antara manusia
               (human relation). Wawancara tidak selalu tepat untuk kondisi-kondisi tempat
               yang tertentu. Sangat mengganggu kerja dari orang yang diwawancarai bila

               waktu yang dimiliki sangat terbatas.
            c.  Mempersiapkan  wawancara,  Aturlah  pertemuan  dengan  orang  yang  akan
               diwawancarai  terlebih  dahulu.  Utarakan  maksud  dari  wawancara.  Aturlah
               waktu wawancara yang paling tepat agar tidak mengganggu kerja orang yang
               diwawancarai. Buat jadwal terlebih dahulu bila wawancara akan dilakukan
               beberapa kali. Buatlah suatu panduan wawancara, yaitu daftar pengecekan
               dari pertanyaan-pertanyaan yang akan diajukan.

            d.  Melakukan  wawancara,  Mengenalkan  diri  terlebih  dahulu.  Menjelaskan
               tujuan  dari  wawancara  dan  hubungannya  dengan  proyek  SI  yang  sedang
               dikembangkan.  Menjelaskan  peranan-peranan  yang  akan  diberikan  oleh
               orang yang diwawancarai. Hilangkan kesan menginterogasi pewawancara.
               Pewawancara harus mendengarkan dengan teliti, tidak bicara terlalu banyak
               dan  lebih  banyak  mendengar.  Jagalah  suasana  tetap  santai,  terarah  dan
                                          35
   37   38   39   40   41   42   43   44   45   46   47