Page 57 - 曾仕強教授-人性管理
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這些人不敢打擊老闆，就想辦法打擊做事的
人，就想辦法讓他做不成。
老闆有個工作要給甲做，但是要顧及乙的面
子，所以會先給乙：這個請你做好不好？
乙一定先推：我忙不過來。
老闆：是啊，我也知道你忙不過來，不過沒有
你做，就是不行。
乙：那怎麼辦呢？
老闆不等他講完，就說：那能不能給甲做？
就這樣，老闆讓乙拿給甲去做，乙有面子，他
們兩個合作得很愉快，也達到了老闆的目的。
有人會覺得這樣做事情複雜多了。其實不複
