Page 15 - Mit læringsudbytte (MSK 15.11.19 new)

Kære Margot

Hermed tilbagemelding/respons på dit stærkt skrevne og relevante særnummer af
BLIK:

1.Hvad du hæfter dig ved ,der skrives i dette særnummer (ordrette citater).
2.Hvordan det du hæfter dig ved vækker genklang og hvorfor mon.
3.Hvad det der står i dette særnummer af BLIK evt. inspirerer dig til at gøre?

De udvalgte citater er dem, jeg har grublet videre over i bilen hjem, under
madlavningen osv.

”Høj grad af samarbejde er kendetegnet ved, at der er fælles mål og sprog, viden
om kerneopgaven, god kontakt, gensidig respekt mellem faggrupper, hyppig og
rettidig, præcis og problemløsende kommunikation.”

”Tillid er til stede, hvis man oplever konsistens og integritet fra sin leder, at ansvar
uddelegeres, lydhørhed og at medarbejderne føler, at lederen stoler på dem.”

Første citat udtrykker noget, jeg oplever i hverdagen. I personalestuen, i de små
samtaler med kolleger rundt i huset i løbet af en dag og i mit team. Det
overordnede fokus på kerneopgaven – alene dét at den formuleres og tales om i
fællesskab og på tværs af faggrupper, har, uden tvivl, styrket følelsen af en fælles
opgave – en fælles kurs, der har gjort det (endnu mere) interessant at indgå i
samtaler med alle kolleger. Et fælles sprog gør, at misforståelser bliver færre –
både ift syn på læring og pædagogik, men gør også at vi får øje på
samarbejdsmuligheder, vi måske ikke så så tydeligt før. Så jeg oplever en klar
styrkelse af den faglige – og personlige – samtale med alle kolleger.

Det andet citat udtrykker nøjagtigt, det jeg oplever i samarbejdet med dig som
leder. Det giver mig ro og arbejdsglæde og er ikke noget, jeg (baseret på både
erhvervs- og livserfaring) tager som en selvfølge. Jeg kan koncentrere mig om
mine opgaver og udvikle dem efter bedste evne og trygt overlade ansvaret for de
store rammer til min leder!

Jeg bliver inspireret til og bekræftet i, at åbenhed, ærlighed og lysten til at
samarbejde og vise åbenhed for nye opgaver og nye samarbejdskonstellationer
er styrker, jeg fortsat vil lægge gode kræfter i. Styrker, hvor det er tydeligt, at ”man
får, hvad man giver – og ofte mere til!” – et motto, jeg har levet efter i mange år
efterhånden.

Jeg håber, ovenstående er fyldestgørende J

Med venlig hilsen

Mette Uhre Rahbek
Underviser