Page 803 - สรุปผลการพัฒนาบุคลากรของกรมพัฒนาที่ดิน ประจำปีงบประมาณ 2566 (เล่มใหญ่)

- 5 -

ผลการประ฼มิน฾ครงการ฽ละวิทยากรการฝຄกอบรมหลักสูตร༛

ຌ
๡การพัฒนาทักษะการ฿ชงานระบบสารสน฼ทศของกรมพัฒนาทีไดิน༛฽ละ฼ทคนิคการนำ฼สนอขຌอมูล๢༛
รุ຋นทีไ༛ํ༛ระหว຋างวันทีไ༛༛9༛๜༛10༛พฤษภาคม༛๎๑66

༛รุ຋นทีไ༛2༛ระหว຋างวันทีไ༛15༛๜༛16༛พฤษภาคม༛๎๑66
ณ༛฾รง฽รมเมดຌา༛ดอน฼มือง༛฽อรຏพอรຏต༛กรุง฼ทพฯ

คำชีๅ฽จง༛:༛การประ฼มินผล฾ครงการ༛฽ละวิทยากรการฝຄกอบรม༛฽บบสอบถามทีไ฼ปຓนคำถาม༛฽บบ฼ลือกตอบ༛฽บบ฼ติมคำ༛
฽ละการ฿หຌขຌอ฼สนอ฽นะ༛฾ปรด฿หຌขຌอมูลครบถຌวน฼พืไอประ฾ยชนຏการพัฒนา฽ละปรับปรุงการอบรม฿หຌมีประสิทธิภาพ

สูงสุดต຋อเป
การวิ฼คราะหຏขຌอมูล༛:༛คำถามทีไ฼ปຓนมาตราส຋วนประมาณค຋า༛(Rating Scale)༛฿หຌค຋านๅำหนัก฽ละกำหนด฼กณฑຏ
การ฽ปรผลค຋า฼ฉลีไยตามวิธีของ฼บสทຏ༛(Best, J.W., 1981, pp.179-187)༛฾ดย฽บ຋ง฼กณฑຏตามระดับคะ฽นน༛
5༛ระดับ༛ดังนีๅ
ค຋าระดับ ค຋านๅำหนัก ค຋าคะ฽นน฼ฉลีไย

1.༛มากทีไสุด =༛5 4.21༛-༛5.00
2.༛มาก =༛4 3.41༛-༛4.20
3.༛ปานกลาง =༛3 2.61 -༛3.40

4.༛นຌอย =༛2 1.81༛-༛2.60
5.༛นຌอยทีไสุด =༛1 1.00༛-༛1.80

ู
ส຋วนทีไ༛1 ขຌอมลทัไวเปของผูຌตอบ฽บบสอบถาม
การฝຄกอบรมหลักสูตรการพัฒนาทักษะการ฿ชຌงานระบบสารสน฼ทศ༛ของกรมพัฒนาทีไดิน༛฽ละ
฼ทคนิคการนำ฼สนอขຌอมูล༛รุ຋นทีไ༛ํ-๎༛รุ຋นทีไ༛ํ༛ระหว຋างวันทีไ༛9༛๜༛10༛พฤษภาคม༛๎๑66༛฽ละรุ຋นทีไ༛2༛ระหว຋างวนทีไ༛
ั
15༛๜༛16༛พฤษภาคม༛๎๑66༛ณ༛฾รง฽รมเมดຌา༛ดอน฼มือง༛฽อรຏพอรຏต༛กรุง฼ทพฯ༛มีผูຌ฼ขຌารับการฝຄกอบรมรวมทัๅงสิๅน༛

ํ์์༛คน༛฽ละมีผูຌตอบ฽บบสอบถามทัๅงสิๅน༛93༛คน༛คิด฼ปຓนรຌอยละ༛93.00༛ของ฼ขຌารับการฝຄกอบรม༛สรุปเดຌ༛ดังนีๅ
฼พศ
ชาย จำนวน 29 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 31.18
หญิง จำนวน 64 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 68.82

อายุ
21༛–༛30༛ป ຃ จำนวน 3 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 3.23
31༛–༛40༛ป ຃ จำนวน 32 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 34.40
41 -༛50 ป຃ จำนวน 53 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 56.99

51 ป຃ขึๅนเป จำนวน 5 คน คิด฼ปຓนรຌอยละ 5.38

ี
จากผลการประ฼มินพบว຋า༛มผูຌตอบ฽บบสอบถาม༛จำนวน 93༛คน༛คิด฼ปຓนรຌอยละ༛93.00༛
ของผูຌ฼ขຌารับการฝຄกอบรม༛฼ปຓน฼พศชาย༛29༛คน༛(รຌอยละ༛31.18)༛฼พศหญิง༛64༛คน༛(รຌอยละ༛68.82)༛
ส຋วน฿หญ຋อย฿นช຋วงอายตัๅง฽ต຋༛41 -༛50 ป຃จำนวน༛53༛คน༛(รຌอยละ༛56.99)༛
ุ
ู຋