Page 236 - LSDB huyen Xuan Truong
P. 236
bồi dưỡng cán bộ. Các xã đã chỉ đạo tổ chức đại hội và bầu 24 Ban
Quản trị các hợp tác xã nông nghiệp. Riêng Hợp tác xã Xuân Ninh
có quy mô quá lớn, được huyện chỉ đạo chia tách thành 2 hợp tác xã.
Bộ máy quản lý từ huyện đến hợp tác xã và 235 đội sản xuất được
kiện toàn. Các ban chuyên môn được củng cố theo hướng thông
thạo về nghiệp vụ, có năng lực, phẩm chất đạo đức tốt. Huyện đã
mở nhiều lớp bồi dưỡng về nghiệp vụ cho cán bộ hợp tác xã.
Thực hiện các biện pháp thâm canh, huyện phát động chiến dịch
thủy lợi nội đồng, tập trung nạo vét sông đầu nguồn Trà Thượng,
sông Mã và xây dựng trạm bơm Xuân Hồng. Tổng khối lượng đào
đắp hàng trăm nghìn mét khối đất với hàng trăm nghìn ngày công,
trị giá đầu tư gần 1 triệu đồng. Huyện đã hoàn thành mỏ kè Phú
Ân (đê Xuân Tân), tu bổ đê sông Hồng và đê sông Ninh Cơ, với
147.500 công, số tiền 546.000 đồng. Kế hoạch khoanh vùng làm
dầm, ải, làm đất để gieo cấy đúng thời vụ, phát động chiến dịch
làm phân bón... đã được huyện chỉ đạo xây dựng hoàn thành sớm.
Đầu vụ chiêm xuân năm 1980, thời tiết nắng ấm, nhưng giữa
vụ rét đậm kéo dài và cuối vụ hạn nặng. Vụ mùa, ảnh hưởng của
cơn bão số 4 và số 6 gây ra úng lụt, cuối vụ lại bị sâu cắn gié phá
hoại kéo dài trên diện rộng. Nhưng huyện đã chủ động xây dựng
kế hoạch và chỉ đạo sát sao, cộng với sự nỗ lực của Nhân dân toàn
huyện nên sản xuất nông nghiệp vẫn giành thắng lợi. Diện tích
gieo trồng tăng 2,2% kế hoạch, trong đó cây lương thực tăng 0,8%
kế hoạch. Năng suất lúa đạt 53,48 tạ/ha (năng suất lúa chung
toàn tỉnh là 37,46 tạ/ha). Sản lượng lương thực vượt 8% kế hoạch.
Các xã Xuân Tiến, Xuân Kiên vẫn giữ vững là những đơn vị dẫn
đầu về năng suất lúa của tỉnh.
Cây màu vẫn được coi trọng và đạt hiệu quả tốt. Để đẩy mạnh
sản xuất cây vụ đông, huyện chủ động xây dựng chỉ tiêu, kế
hoạch, chuẩn bị giống, vốn, vật tư, phân bón... phát động mạnh
mẽ phong trào trồng cây vụ đông, nhằm đưa vụ đông thành vụ
sản xuất chính. Kết quả gieo trồng được hàng nghìn héc-ta, bằng
105% kế hoạch. Sản lượng vụ đông đạt hàng chục nghìn tấn.
Tuy nhiên 2 năm (1979 - 1980), do nhiều nguyên nhân, trong
đó nguyên nhân cơ bản là trình độ, năng lực lãnh đạo non kém,
235

