Page 4 - ENEWSLETER NIIISe EDISI 04

PROGRAM ONBOARDING DUTA PERUBAHAN
M
PROGRA
O
A
ONB
RDING

PUTRAJAYA, Januari 2022 – Program Onboarding Duta
Perubahan NIISe disasarkan kepada 45 orang Duta
Perubahan yang merupakan pegawai Jabatan
Imigresen Malaysia (JIM) yang telah dilantik sebagai
penggerak perubahan dalam membantu Pasukan
Projek NIISe untuk menyalurkan maklumat terkini
projek dan meningkatkan lagi tahap kesedaran dan
penerimaan NIISe.

Program ini merupakan Program Onboarding Duta
Perubahan yang kedua dilaksanakan di mana sebelum
ini program yang pertama telah diadakan pada 29 Julai
2021 secara dalam talian oleh kerana seluruh negara
masih lagi dalam fasa pandemik. Sebagai salah satu
penghargaan kepada semua Duta Perubahan yang
telah dilantik, Pasukan Projek NIISe telah membuat satu
program secara bersemuka dan ia telah menerima
kehadiran Duta Perubahan seramai 34 orang. Mereka
yang hadir telah menerima watikah pelantikan rasmi
dan pin pelantikan sebagai Duta Perubahan serta
mendapat pendedahan secara terperinci mengenai
peranan dan tanggungjawab sebagai Duta Perubahan
serta turut berkongsi mengenai jangkaan stakeholder
sebagai Duta Perubahan kepada Projek NIISe.

Melalui program ini juga, Pasukan Projek NIISe telah
memaklumkan kepada semua Duta Perubahan untuk
mengadakan aktiviti kesedaran menggunakan bahan
komunikasi yang telah dikongsikan seperti eHebahan,
eNewsletter, bunting dan sebagainya kepada warga
JIM. Selain itu, Duta Perubahan juga diingatkan untuk
mengemas kini laporan aktiviti Duta Perubahan di
dalam buku laporan yang disediakan berdasarkan
aktiviti yang dijalankan di cawangan atau bahagian
masing-masing dan setiap laporan itu akan diselia oleh
pegawai yang dipertanggungjawabkan. Pasukan
Projek NIISe turut memaklumkan bahawa sesi libat
urus secara dalam talian akan diadakan secara bulanan
bagi melihat kemajuan aktiviti Duta Perubahan dalam
melaksanakan aktiviti supaya ia berjalan dengan lancar
dan berkesan.

2 | eNewsletter NIISe Edisi 04