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 Respetar los itinerarios de visitas a los clientes previamente
trazados en su zona.

 Realizar tareas que estimulen el cobro de la cartera en

función de cumplir con las metas fijadas por la empresa.

 Asistir de manera puntual a las reuniones de trabajo a que
fuera convocado.
OTRAS
 Presentarse puntualmente a las charlas o cursos de
capacitación a los que fuera convocado por la organización.

 Dar un uso adecuado a la información recopilada en el

transcurso de su trabajo.

 Colaborar en la atención de clientes (internos y externos) y
proveedores.

V. ENTORNO DEL CARGO

1. RELACIONES DEL CARGO CON EL EXTERIOR DE LA EMPRESA

CON QUIEN PARA QUÉ FRECUENCIA

Solución de inconvenientes y
analizar conceptos a facturar,
tiempos de entrega, precios,
Clientes Diariamente
promociones, condiciones de
compra y posibles cambios en los
precios.

2. RELACIONES DEL CARGO CON EL INTERIOR DE LA EMPRESA

CON QUIEN PARA QUÉ FRECUENCIA
Revisar niveles de ventas y
facturación; cumplimiento de la
Auxiliar administrativo y programación y análisis de las Diariamente
facturación zonas de trabajo; Estudio y revisión
de consolidados de ventas,
devoluciones y novedades.
Para adelantar procesos
Con todos los cargos de administrativos, y de archivo; según Periódicamente
la comercializadora
sea el caso.

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