Page 16 - الدليل الاجرائي

‫المملكة العربية السعودية‬
‫وزارة التعليم‬

‫(‪)280‬‬

‫الإدارة العامة للتعليم بمحافظة جدة‬
‫مكتب التعليم الأهلي‬

‫إدارة المدارس الأجنبية و البرامج الدولية‬

‫‪Decision of Deducting the Total Hours of Late Arrival‬‬ ‫المملكة العربية السعودية‬
‫‪and Early Dismissal‬‬ ‫وزارة التعليم‬

‫قرارحسم مجموع ساعات تأخروخروج مبكر‬ ‫(‪)280‬‬
‫الإدارة العامة للتعليم بمحافظة جدة‬
‫رقم النموذج ‪19 : Form’s Number/‬‬ ‫رممكتزالبن املتوعذليجم‪/‬ا‪e‬لأ‪d‬ه‪o‬ل‪C‬ي‪( : Form’s‬و‪.‬م‪ .‬ع ‪.‬ن‪)03– 02-‬‬
‫إدارة المدارس الأجنبية و البرامج الدولية‬

‫………………………………………………………… ‪ :‬المدرسة‪School’s Name/‬‬

‫‪ :‬السجل المدني‪National ID/‬‬

‫‪ : ………………M…ajo…r ……………G…rad…e ………………Jo…b Code‬المدرسة‪School’s NaNmame/e‬‬ ‫‪Current job‬‬
‫العمل الحالي‬
‫‪ :‬السجالال اسلممدني‪National ID/‬‬ ‫الرقم الوظيفي المرتبة التخصص‬

‫إن مدير‪ /‬مديرة المدرسة ‪-----------------------------------------‬‬
‫بناء على صلاحياته‪ /‬صلاحياتها‪ ،‬و بناء على المادة (‪ )21‬من نظام الخدمة المدنية و بناء على موافقة معالي الوزير على إعطاء بعض الصلاحيات لمديري‪ /‬مديرات‬

‫المدارس بالقرار رقم ‪ 1/1139‬و تاريخ ‪1431/3/17‬هـ ‪ ،‬ولبلوغ ساعات التأخر عن العمل و الخروج المبكر من العمل ( ) ساعة‪ ،‬و حيث أن عذره‪ /‬عذرها غير‬
‫مقبول‪ ،‬و بمقتض ى النظام‪.‬‬

‫يقرر ما يلي‬

‫(‪ )1‬حسم مدة الغياب الموضحة بعاليه و عددها ( ) يوما من راتبه‪ /‬راتبها‪.‬‬
‫(‪ )2‬على إدارة شؤون الموظفين‪ /‬الموظفات (تنفيذ الأنظمة) تنفيذ إجراء الحسم واستبعادها من خدماته‪ /‬خدماتها وأصل القرار لملفه‪ /‬ملفها بالإدارة مع‬

‫الأساس لملفه‪ /‬ملفها‪.‬‬

‫صورة للموظفين‪/‬الموظفات لمتابعة تنفيذ الحسم (تنفيذ الأنظمة)‬ ‫والله الموفق‬
‫صورة‪ /‬لمكتب التعليم‬ ‫الرئيس‪ /‬ـة المباشر‪/‬ة‬
‫الإسم‪:‬‬
‫صورة لملفه‪ /‬ملفها بالمدرسة‬
‫التوقيع‪ :‬الختم‪:‬‬

‫التاريخ‪ 14 / / :‬هـ‬

‫‪ghyeotouCrtihveeixlcdSueescrevisiwicoeanSsNyusonte.a1mcc1ea3pn9td/a1bthldeea.tpAeecdrcmoonrids1sini7og/n3tof/r1ot4hm3e1TrehHgeu. MAlastiinyoionsut,ertrhlaoetfefEoadllruoriwcvaaitnlioghnoutorsgaivned‬صصص‪dnT‬ووو‪i‬ررر‪dny‬ةةة‪/bra‬للم)‪so‬لللم‪1cr‬مف‪c‬ك‪2u‬وته‪/lo(a‬ظ‪ht.‬ب‪o‬فم‪oa‬ي)ال‪ho‬ل‪N‬فن‪ht‬ته‪c,/‬ع‪e‬ا‪l‬ال‪l‬ل‪S‬مب‪a‬ي‪.(c‬ا‪.i‬لو‪p‬مم‪rdit‬ظ…‪c‬د‪ae‬فر‪…n‬ا‪eih‬س‪…cr‬ت‪h‬ة‪…tPa‬ل’م‪e‬ت‪ld…sr‬اب‪o…en‬ع‪m…oa‬ة‪t…hsi‬ت‪ice‬ن…‪Stk‬ف‪ri‬ي…‪oer‬ذ‪th…o‬ا‪t…hw‬ل‪…uoe‬ح‪…staht‬س‪ii…ges‬م‪i…(ihnt‬ت‪rr/‬ن‪euo…r‬ف…‪h‬ي‪lthfd‬ذ‪anuo‬ا‪al‬ل‪aos‬أ‪s‬ن‪higpie‬ظ‪imctn‬م‪idinfs‬ة‪DTesoahemreplyeePndr)o‬‬
‫الرئيس‪ /‬ـة المباشر‪/‬ة‬
‫‪procedures will be taken:‬‬
‫الإسم‪:‬‬
‫‪1. The deduction will be applied during the mentioned days, which are ( ) days.‬‬
‫التوقيع‪ :‬الختم‪:‬‬
‫التاريخ‪ice1s4. Th/e or/igina:l‬هـ‪2. Employee’s Department has to (Implement the regulations) implement the deduction and exclude it from her/ his serv‬‬
‫‪decision has to be on her/his file in The Administration Office and the original copy in her/his file.‬‬

‫‪Direct Manager‬‬ ‫‪- A Copy for the employee to follow up the implementation‬‬
‫‪Name:‬‬ ‫)‪- of the deduction (the Implementation of the regulations‬‬
‫‪Sign.: Stamp:‬‬ ‫‪- A copy to The Ministry of Education.‬‬
‫‪Date: / / G‬‬ ‫‪- A copy to her/his school’s file.‬‬

‫‪11‬‬

‫‪- A Copy for the employee to follow up the implementation‬‬