Page 54 - E-Book Dasar-dasar Hukum K3_Neat

46 | D a s a r - d a s a r H u k u m d a n K 3

Gambar 3.8 Hubungan antara tekno-struktural dengan sosio-prosesual

Penjelasan: Semakin canggih atau rumit suatu teknologi maka dibutuhkan manusia/pekerja
yang semakin pandai dan terampil pula.
Penyebab langsung disebabkan oleh 2 hal, antara lain (1) perbuatan tidak aman dan

(2) kondisi tak aman. Perbuatan tidak aman dapat di dorong dari kebijakan lembaga ataupun
sikap yang salah dalam bekerja kondisi tak aman dominan dipengarihi oleh pihak

manajemen.
Secara umum berikut bagan Sebab-Sebab dan Akibat Kecelakaan Kerja, pada gambar

Kerugian Kerugian Tenaga
Materi Kerja

Kecelakaan

Perbuatan Tidak Selamat
Kondisi Tidak Selamat

Pengaruh Faktor Pengaruh Faktor
1. Pengetahuan 1. Pekerja
2. Keterampilan 2. Mesin dan alat
3. Sikap 3. Lingkungan

Solusi Solusi
1. Belajar (Teori) 1. Sehat Jasmani dan
2. Berlatih (Praktek) Rohani

3. Disiplin /Taati 2. Mesin sesuai
Peraturan standar
3. Lingkungan
Mendukung

Kebijakan Pimpinan

Manajemen

Gambar 3.9 : Sebab-Sebab dan Akibat Kecelakaan Kerja

Perilaku disengaja atau tidak disengaja (intentional and unintentional behaviours).
Reason (1995) menggambarkan model human error didasari oleh tiga buah pertanyaan yang
saling berhubungan antara tujuan, planning dan outcomes aksi dan konsep prilaku

disengaja atau tidak disengaja sebagai input, slips, kecerobohan dan kesalahan sebagai
potensial output ketiga aksi tersebut: lihat gambar 3. 10