Page 87 - 32_Klp 6_I Made Kristiadi Putra_Laporan Proyek Perubahan
P. 87

73



                   1.  Kesempatan belajar secara kontinyu

                       Project  Leader  menciptakan  lingkungan  pembelajaran  yang  mampu
                       menciptakan  kesempatan  yang  sama  kepada  seluruh  anggota  tim  efektif.

                       Terbuka  terhadap  gagasan,  ide,  saran  dan  masukan  anggota  tim  efektif.
                       Dalam  implementasinya,  tim  efektif  diberikan  pembelajaran    dengan

                       melibatkan  dalam  penyusunan  proyek  perubahan  ASN  BERSATU,

                       pembekalan  tentang  pengembangan  kompetensi  berbasis  desa,  digitalisasi
                       dalam  pengembangan  kompetensi  ASN  melalui  metode  LMS,  sehingga

                       anggota  tim  dapat  belajar  secara  teknis  dan  administrasi  atas  hal-hal
                       tersebut.

                   2.  Dialog dan diskusi untuk menemukan pemikiran yang sistematik

                       Pelibatan anggotan tim efektif dalam diskusi mulai dari identifikasi  masalah,
                       pengumpulan  data,  analisis  data  sampai  dengan  mencari  solusi  atas

                       permasalahan  yang  dialami.  Diharapkan  dengan  adanya  pelibatan  secara
                       total,  anggota  tim  efektif  akan  mampu  memahami  secara  utuh  kondisi

                       organisasi dan setiap individu mendapatkan pembelajaran dalam berdiskusi,
                       mengeluarkan pandangan dan pendapat dalam sebuah tim.

                   3.  Menciptakan pembelajaran bersama tim

                       Seluruh  anggota  tim  mendapatkan  informasi  dan  pengetahuan  terhadap
                       seluruh perkembangan yang terjadi selama implementasi proyek perubahan

                       dikarenakan setiap individu mendapatkan akses yang sama terhadap materi,
                       notulensi,  referensi  dengan  menempatkan  semua  dokumentasi  pada  link

                       google  drive.  Dengan  demikian,  apabila  anda  anggota  tim  yang  tidak
                       berkesempatan  mengikuti satu rapat  dapat  mempelajari hasilnya via  google

                       drive.

                   4.  Memberdayakan anggota organisasi untuk mencapai visi bersama
                       Gagasan  proyek  perubahan  ini  dilaksanakan  dimulai  dari  diskusi  dengan

                       semua  anggota  tim  yang  kemudian  menjadi  anggota  tim  efektif.  Langkah-

                       langkah    penyusunan       proyek    perubahan      dimulai    dari   identifikasi
                       permasalahan,  perumusan  kondisi  yang  diinginkan,  merumuskan  strategi

                       yang  tepat,  pelaksanaan  tahapan-tahapan  proyek  perubahan  dilakukan
                       secara  bersama-sama  dan  melibatkan  seluruh  anggota  tim  efektif.  Prinsip

                       dasar  yang  ditumbuhkan  adalah  rasa  memiliki,  komitmen  untuk  mencapai
   82   83   84   85   86   87   88   89   90   91   92