Page 21 - นโยบายการกำกับดูแลกิจการ
P. 21

หมวดที่ 3 บทบาทของผู้มีส่วนได้เสีย



                    บริษัทฯ ได้ให้ความส าคัญต่อสิทธิของผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่มทั้งภายในและภายนอก ได้แก่ ผู้ถือหุ้น ลูกค้า
                พนักงาน คู่ค้า คู่แข่ง หน่วยงานราชการ รวมถึงความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม โดยบริษัทฯ ได้ก าหนด

                จรรยาบรรณของกรรมการ ผู้บริหาร และพนักงาน (Code of Conduct) เพื่อเป็นกรอบความประพฤติด้านจริยธรรม

                ในการด าเนินธุรกิจ โดยค านึงถึงหลักความเป็นธรรม หลักสิทธิมนุษยชน หลักการเคารพกฎหมาย การเคารพ

                ทรัพย์สินทางปัญญา รวมทั้งการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่นเป็นส าคัญ

                1. ด้านสิทธิมนุษยชน

                    •  บริษัทฯ ยึดถือหลักสิทธิมนุษยชนเป็นหลักปฏิบัติร่วมกัน โดยค านึงถึงศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ เสรีภาพ และ

                        ความเสมอภาคของบุคคล ไม่กระท าการใดๆ และไม่ส่งเสริมให้มีการละเมิดสิทธิมนุษยชน ซึ่งบริษัทฯ จะไม่
                        ข้องเกี่ยวกับหน่วยงาน องค์กร หรือบุคคลใดที่ละเมิดสิทธิมนุษยชนทุกกรณี  และไม่สนับสนุนกิจการที่

                        ละเมิดหลักสิทธิมนุษยชน และพนักงานทุกคน จะไม่กระท าการใดๆ ที่มีลักษณะเป็นการคุกคามทางเพศ ไม่

                        ว่าต่อพนักงานของบริษัทฯ หรือบุคคลภายนอกที่เข้ามาติดต่อธุรกิจ ทั้งนี้ รวมถึงการล่วงละเมิดทางเพศ การ

                        เกี้ยวพาราสี การลวนลาม การอนาจาร และการมีไว้ซึ่งภาพลามก อนาจาร ทั้งวาจา และการสัมผัส

                    •  บริษัทฯ ส่งเสริมการเคารพต่อสิทธิและเสรีภาพด้วยการไม่เลือกปฏิบัติ ส่งเสริมความเสมอภาคแก่

                        ผู้ด้อยโอกาส และคนพิการ รวมทั้งส่งเสริมความเสมอภาคในโอกาสระหว่างหญิงชาย ไม่แบ่งแยกเพศและ
                        ชนชั้น ไม่ใช้แรงงานเด็ก


                2. ด้านเคารพกฎหมาย

                    •  บริษัทฯ ตระหนักถึงความส าคัญของกฎหมาย และการน ากฎหมายไปปฏิบัติงานควบคู่กับคุณธรรม
                        จริยธรรม และความซื่อสัตย์สุจริต โดยอยู่ภายใต้กรอบของกฎหมาย ไม่ทุจริต หรือกระท าสิ่งผิดกฎหมาย

                        หรืออาศัยช่องว่างของกฎหมายในการด าเนินงาน


                3. การเคารพทรัพย์สินทางปัญญา

                    •  พนักงานทุกคน มีหน้าที่รักษาความลับทางการค้า อันได้แก่ ข้อมูลทางธุรกิจ และข้อมูลทางเทคนิคทั้งหมด
                        ของบริษัทฯ ซึ่งพนักงานต้องปกป้ องรักษาข้อมูลที่เป็นความลับของบริษัทฯ หรือคู่ค้าทางธุรกิจของบริษัทฯ

                        โดยภาระหน้าที่ในการป้ องกันรักษาข้อมูลนี้ จะต่อเนื่องไปจนถึงเมื่อพนักงานผู้นั้นได้ออกจากบริษัทฯ  โดย

                        จัดให้มีการสัมภาษณ์ก่อนออกจากงาน พร้อมลงนามท าเป็นหนังสือรับทราบไว้ด้วย

                    •  บริษัทฯ จะไม่เปิดเผยข้อมูลโดยไม่ได้รับอนุญาตจนท าให้เกิดความเสียหาย ต้องรับผิดทางกฎหมายใช้

                        โปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่มีลิขสิทธิ์ถูกต้อง




                                                                                                             17
   16   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26