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LIFESTYLE

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PLUS QUE RENCONTRE L’OEIL

n se vaquant à vos occupations, et faisant face à des défis qui semblent écrasantes et uniques pour vous; vous êtes-vous
déjà demandé ce que vous feriez si vous deviez être handicapé? Où iriez-vous ? À qui vous tourneriez-vous pour obtenir
du soutien ? Auriez-vous la possibilité de gagner votre vie ou d’être relégué à une existence abyssale de stigmatisation et
Ede misère ?
C’est une matinée ensoleillée et assis en face de Mubanga Dongo Mumba, je suis frappé par sa disposition confiante et amicale.
Nous nous sommes rencontrés pour parler de son travail en tant que réceptionniste dans le supermarché Pick n Pay et la vie en
tant que personne handicapée. Né en 1967, avec une vision parfaite, Mubanga est aujourd’hui malvoyante.

Elle décrit son employeur comme accommodant, et jaillit
du fait qu’on lui accorde la liberté de sortir du travail tôt,
afin d’utiliser la lumière du soleil pour se déplacer dans la
circulation facilement.

« J’ai un esprit très fort, dit-elle. “Parfois, je pense
que mon nom a aussi contribué à ma personnalité.
Mubanga signifie « un arbre fort ». Mon autre nom
est Dongo qui signifie «la terre ». Je me vois donc
comme cet arbre qui est planté dans la terre et
cette perception m’a donné de la force... J’aime
“mon nom.

Le handicap, est défini comme une déficience physique, mentale, intellectuelle ou sensorielle permanente qui, seule, ou en
combinaison avec des barrières sociales ou environnementales, entrave la capacité d’une personne à participer pleinement ou
efficacement à la société sur un pied d’égalité avec les autres personnes. Mubanga est d’accord avec ce synopsis, et croit que
beaucoup de conseils sont nécessaires pour la communauté des personnes handicapées. Elle explique que l’incapacité n’est pas
une réalité facile à accepter et que le counseling doit être offert du point de vue du diagnostic jusqu’au qui gère l’individu.

“« J’ai commencé à travailler chez Pick n Pay le 1er juillet 2014. J’y suis allé parce qu’on m’a dit qu’ils emploient des personnes
handicapées et quand je les ai approchés, j’étais partiellement aveugle, mais ma vision s’est détériorée depuis. J’ai rejoint le groupe
en remplacement temporaire de la réceptionniste, qui partait en congé de maternité. Mon contrat initial était juste pour trois mois,
mais la direction a dit que j’ai fait un bon travail et a décidé de me garder en service. Ils ont une politique délibérée d’employer des
personnes handicapées.

L’ Afrique que nous voulons 70