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 3  4                               ¿Cómo combinar colores

                                    de forma armoniosa con el circulo crómatico?


 Organice su tiempo y su lugar de trabajo:
 Del mismo modo que tus ideas deben estar bien
 estructuradas y organizadas, para que sean exi-
 tosas, debe ser organizado tu lugar de trabajo. Lo   La investigación y las experiencias de los pinto-
 anterior funciona como estímulo para el cerebro   res a lo largo de los siglos nos permiten disponer
 para tener menos distracciones y poder enfocar-  de diversos conjuntos de colores que armonizan
 se el tiempo necesario en la tarea específica sin   especialmente entre sí. La mejor manera de
 disminuir la atención con lo que esté alrededor   explorar estos grupos de colores es utilizar el
 del lugar de trabajo.              círculo cromático o rueda de color.


 A su vez, haga una agenda, organice sus tareas   Mindfulness: (Plena Conciencia ) concéntrese
 y su tiempo de trabajo. Esto funciona para sentir   trabajando y desconéctese en su tiempo libre. Se   En color, armonizar significa coordinar los
 tranquilidad frente a ser consciente del tiempo y   sabe que con la tecnología e inmediatez que se   diferentes valores que el color adquiere en una
 recursos que requerirá cumplir con las tareas y   tiene hoy en día es difícil realmente desconectar-  composición, es decir, cuando en una composi-
 ser consciente de que se es posible cumplir con   se de las obligaciones laborales, más aún cuan-  ción todos los colores poseen una parte común
 las mismas.  do la cultura laboral es de respuesta inmediata y   al resto de los colores componentes.
 disposición casi del 100% del tiempo.  Existen diferentes armonías ( combinaciones) de
                                    colores, las principales son:
 Lo anterior se recomienda, pues dice la teoría   Aun así, lo más sano es desconectarse del traba-  Monocromática
 que una de las causas del estrés laboral se da   jo y disfrutar el tiempo libre que tengas.   Complementaria
 cuando la persona percibe como imposible la   Si estas en vacaciones, concéntrate en lo que   Análoga
 realización de sus tareas, pues estas superan   estés viviendo en las vacaciones. Para esto se   Tríadica y
 los recursos de tiempo y espacio que la persona   recomienda estudiar una técnica de concentra-  Tetrádica   El círculo cromático es una
 posee. Al organizar el tiempo, disminuye esa per-  ción llamada Mindfulness. Mindfulness, es una   representación visual de
 cepción de imposibilidad y por ende, el estrés.  técnica que enseña que para poder sacar el me-  los colores primarios, (rojo,
 jor provecho de una situación, etapa o momento                                            amarillo y azul), y su com-
 de vida hay que concentrarse en ese momento,                                              binación para crear todos
 lugar y con las personas con las que se está sin                                          los demás colores visibles.
 pensar en otros espacios distintos al inmediato                                           Ayuda a las personas a
 presente.                                                                                 comprender las relaciones
                                                                                           entre los colores para el
 Esto ayuda a optimizar la productividad mientras                                          arte y la planificación del
 se está trabajando y a su vez disminuir el estrés                                         diseño, lo que llamamos
 por estar pensando en tareas del trabajo en los                                           armonía de color.
 momentos de tiempo libre, acumulando el estrés
 de la semana del día a día laboral con el estrés
 laboral indirecto de los fines de semana.



 En conclusión, aunque la responsabilidad frente al manejo de estrés laboral sea tanto de la organi-
 zación como del colaborador, es importante que los trabajadores sean conscientes de herramientas
 que estén en sus manos para que su manejo de estrés laboral no dependa de la organización y no
 dañe considerablemente su rendimiento en el trabajo.
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