Page 38 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 11 JANUARI 2021
P. 38
9. Polandia dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun penempatan
oleh Badan Pelindungan PMI (G to G dan G to P) dan Penempatan oleh Perusahaan Penempatan
PMI (P to P).
10. Qatar dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum, kecuali sektor rumah
tangga. Adapun skema penempatan oleh Badan Pelindungan PMI (G to G dan G to P);
Penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI (P to P); dan PMI Perseorangan.
11. Rusia dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun skema
penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI (P to P) dan PMI Perseorangan.
12. Singapura dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum dan pemberi kerja
perseorangan. Adapun skema penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI (P to P) dan PMI
Perseorangan.
13. Swedia dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun skema
penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI (P to P) dan PMI Perseorangan.
14. Swiss dengan semua sektor pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun skema
penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI (P to P) dan PMI Perseorangan.
15. Turki dengan sektor industri perhotelan, restoran, kafe, dan/atau spa (hospitality) pada
pemberi kerja berbadan hukum. Adapun skema penempatan oleh Perusahaan Penempatan PMI
(P to P) dan PMI Perseorangan.
16. Zambia dengan sektor pertambangan pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun skema
penempatan oleh Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia (P to P) dan PMI
Perseorangan.
17. Zimbabwe dengan sektor pertambangan pada pemberi kerja berbadan hukum. Adapun
skema penempatan oleh perusahaan penempatan PMI (P to P) dan PMI Perseorangan.
37
