Page 558 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 8 OKTOBER 2020
P. 558
(4) Pelaksanaan cuti tahunan sebagaimana dimaksud pada ayat (3) diatur dalam perjanjian
kerja, peraturan perusahaan, atau perjanjian kerja bersama.
(5) Selain waktu istirahat dan cuti sebagaimana dimaksud pada ayat (1), ayat (2), dan ayat (3),
perusahaan tertentu dapat memberikan istirahat panjang yang diatur dalam perjanjian kerja,
peraturan perusahaan, atau perjanjian kerja bersama.
Sementara, Pasal 81, 82 dan 83 UU 13/2003 yang mengatur mengenai cuti haid, cuti melahirkan
dan hak menyusui di waktu kerja tidak disinggung dalam UU Ciptaker sebagaimana kabar bohong
yang beredar.
557
