Page 440 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 14 AGUSTUS 2020
P. 440
'Tahun ini ada 177 kasus mediasi soal PHK akibat COVID-19. Tak hanya pesangon, permasalahan
juga banyak terjadi pada kasus tak dibayarkannya THR pegawai," katanya. Berdasarkan data
Disnaker Palembang, proses mediasi keseluruhan pekerja terkena PHK berasal dari beragam
perusahaan. Namun sengketa antara perusahaan dan pegawai ini banyak didominasi pada
perusahaan hiburan terutama perhotelan dan restoran.
Dijelaskannya, bagi pekerja yang terkena PHK dan tidak menyetujui keputusan tersebut dapat
mengajukan mediasi dengan bantuan Disnaker Palembang, setelah melalui tahap pembahasan
antara pegawai dan perusahaan. 'sistem mediasi dapat diselesaikan melalui Dua tahap
perundingan. Yakni bipartit dan tripartit. Bipartit melibatkan pihak pegawai dan perusahaan.
Untuk tripartit melibatkan pekerja, pengusaha, dan pihak ketiga sebagai fasilitator," ungkap
Yanuarpan.
Menurutnya, satu kasus mediasi membutuhkan waktu berbeda-beda, tergantung persoalan yang
dihadapi antara karyawan dan institusi perusahaan masing-masing. Dalam hal ini Disnaker dapat
terlibat apabila perundingan bipartit tidak menghasilkan jalan keluar.
"Mediasi tripartit melibatkan pemerintah, kalau dalam mediasi perusahaan dan pekerja menerima
anjuran, artinya selesai. Tapi kalau tidak pekerja lanjut ke pengadilan hubungan industrial,"
bebernya. (Oca)
439
