Page 134 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 8 SEPTEMBER 2020
P. 134
Dia menerangkan bahwa pandemi COVID-19 memaksa Indonesia lebih cepat menerapkan
revolusi industri 4.0 yang mengedepankan teknologi.
"Revolusi industri 4.0 yang digaungkan sebelum pandemi itu ternyata karena pandemi ada
percepatan revolusi industri 4.0 tersebut, memaksa kita melakukan penyesuaian dalam proses
bisnis, pekerjaan dengan adanya pandemi ini, bagaimana caranya bekerja dari rumah, ini salah
satu dampaknya," ujar Ida.
Atas perubahan tersebut, Kementerian Ketenagakerjaan harus melihat kebutuhan tenaga kerja
yang sudah mulai berubah ataupun pasar kerja yang sudah mulai mengalami penyesuaian.
Oleh karena itu, pihaknya harus menyiapkannya tenaga kerja dengan peningkatan kompetensi
yang dibutuhkan pada era saat ini. Kata dia, pelatihan-pelatihan yang ada akan diadaptasikan
dengan kebutuhan pasar yang berkembang sekarang.
"Jadi kami harus terus melakukan link and match pasar kerja. Pelatihan-pelatihan pun kami juga
harus lakukan perubahan," sebutnya.
Ida mengakui bahwa menyiapkan tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan di era industri
4.0 merupakan tantangan besar.
133
