Page 65 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 4 DESEMBER 2020
P. 65

Judul               Menaker: Disabilitas Harus Miliki Kesempatan yang Sama
                Nama Media          republika.co.id
                Newstrend           Hak Ketenagakerjaan Penyandang Disabilitas
                Halaman/URL         https://republika.co.id/berita/qkrw4w349/menaker-disabilitas-harus-
                                    miliki-kesempatan-yang-sama
                Jurnalis            Ichsan Emrald Alamsyah
                Tanggal             2020-12-03 23:50:00
                Ukuran              0
                Warna               Warna
                AD Value            Rp 17.500.000
                News Value          Rp 52.500.000
                Kategori            Kementerian Ketenagakerjaan
                Layanan             Korporasi
                Sentimen            Positif



              Narasumber

              neutral - Ida Fauziyah (Menaker) Penyandang disabilitas harus memiliki kesempatan dan ruang
              yang sama untuk bisa bekerja, berkarya, dan berkontribusi bagi bangsa Indonesia yang kita
              cintai. Masyarakat inklusif harus terwujud tanpa melihat latar belakang apa pun, menyandang
              disabilitas atau tidak

              positive - Ida Fauziyah (Menaker) Perusahaan harus memberikan ruang kepada penyandang
              disabilitas untuk bekerja secara formal serta memiliki ikatan kerja yang jelas dengan perusahaan
              neutral - Ida Fauziyah (Menaker) Bagaimana penyandang disabilitas ini juga memiliki daya saing,
              keunggulan, kompetensi yang bersifat softskill dan hardskill agar mereka juga bisa berkompetisi
              di pasar kerja dengan yang lain

              neutral - Ida Fauziyah (Menaker) BLK milik pemerintah maupun BLK Komunitas kita dorong untuk
              menjadi BLK inklusi, sehingga dapat diakses oleh penyandang disabilitas



              Ringkasan

              Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, mengajak semua pihak untuk memperkuat
              komitmennya  dalam  memberikan  pelindungan  dan  pemenuhan  hak  penyandang  disabilitas,
              termasuk tentang hak-hak ketenagakerjaannya, sehingga cita-cita masyarakat inklusif pun dapat
              segera terwujud.

              Menurut Menaker Ida, Undang-Undang No. 8 Tahun 2016 tentang Penyandang Disabilitas telah
              mengamanatkan perusahaan swasta untuk mempekerjakan 1 persen penyandang disabilitas dari
              total pekerjanya, sedangkan perusahaan BUMN sebanyak 2 persen. Penerapan tersebut untuk
              menjawab isu penting berupa pasar kerja didorong menjadi inklusi.







                                                           64
   60   61   62   63   64   65   66   67   68   69   70