Page 66 - Buku Handbook HC Policy V1,0-23122020

Desain Organisasi

Struktur Organisasi (2 dari 2)

Pernyataan Kebijakan (lanjutan):
3. Perubahan Struktur Organisasi dan Formasi Jabatan Kantor Wilayah, Kantor Area dan Kantor Cabang:
1. Perubahan Struktur Organisasi dan Formasi Jabatan Kantor Wilayah, Kantor Area dan Kantor Cabang pada masa
yang akan datang hanya dapat dilakukan sepanjang sesuai dengan perkembangan dinamika bisnis Perusahaan
dan tetap sejalan dengan visi. misi. dan strategi Perusahaan;
2. Perubahan Struktur Organisasi dan Formasi Jabatan Kantor Wilayah, Kantor Area dan Kantor Cabang sebagaimana
dimaksud pada Point 1 diatas dilakukan sesuai dengan ketentuan yang berlaku oleh Departemen Organization
Development pada Divisi Perencanaan Strategis di Kantor Pusat dan disahkan oleh Direksi;
3. Perubahan Struktur Organisasi dan Formasi Jabatan sebagaimana dimaksud pada Point 3 dan Point 4 diatas baru
berlaku efektif setelah diterbitkan Surat Keputusan yang ditandatangani oleh Direksi sesuai dengan ketentuan
yang berlaku.
4. Review dan Evaluasi
1. Review dan evaluasi keseluruhan ruang lingkup dalam Struktur Organisasi, Deskripsi Jabatan, Formasi Jabatan
Kantor Wilayah, Kantor Area dan Kantor Cabang dilaksanakan oleh Departemen Organization Development pada
Divisi Perencanaan Strategis di Kantor Pusat dengan mengacu pada ketentuan yang berlaku.

Referensi:
1. Peraturan Direksi Nomor 12 Tahun 2020 tentang Struktur Organisasi dan Tata Kerja Kantor Wilayah;
2. Peraturan Direksi Nomor 13 Tahun 2020 tentang Struktur Organisasi dan Tata Kerja Kantor Area;
3. Peraturan Direksi Nomor 14 Tahun 2020 tentang Struktur Organisasi dan Tata Kerja Kantor Cabang;
4. Peraturan Direksi Nomor 111 Tahun 2020 tentang Struktur Organisasi Korporasi.

66